皮包公司是不是违法的

公司法破产不被清算指的是： 1、对于被申请人主要财产、账册、重要文件等灭失： 2、被申请人人员下落不明的强制清算案件，经向被申请人的股东、董事等直接责任人员释明或采取罚款等民事制裁措施后，仍然无法清算或者无法全面清算; 3、对于没有任何财产

公司法人代表可以不是股东。依据《公司法》规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。 董事长、执行董事肯定是股东，但经理却不一定是股东。因为经理通常是由董事会聘任的，也有董事担任经理的。所以，公司的法

根据法律规定，公司法定代表人应由董事长、执行董事或者经理担任。无论是董事长、执行董事或者经理担任公司法定代表人； 由于董事长、执行董事或者经理都存在并非公司股东的可能，因此，公司法定代表人也可能并非公司股东。

没有合法理由不能辞退员工，属于违法解除劳动合同的，可以收集证据去当地向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求给予经济补偿。

合同到期公司不续签不合法。 劳动合同到期后，用人单位不予续签的，应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金，即劳动者工作每满一年，支付一个月工资，作为经济补偿。若劳动合同期满后，本应签订无固定期限劳动合同，但是公司不续签，属于违法解除劳动合同，需

一人公司是法人组织，根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国公司法》的规定，经依法设立登记的一人有限责任公司也是法人，具有相应的民事权利能力和民事行为能力。

要根据实际情况确定。未经本人同意，以营利为目的的使用他人肖像的行为也有可能构成侵犯他人肖像权。法律规定：公民享有肖像权，未经本人同意，不得以营利为目的使用公民的肖像。

学校强制学生包餐是否违法视具体情况而定，具体情况如下：1、如果属于住校生，学校有明确的纪律规定，不允许私自外出就餐和活动，避免出现不安全的状况如传染性疾病、食物中毒等，有保护人身安全的理由，不违法；2、如果是走读生，学校不能强迫学生在校就餐

不是，房屋征收部门可以委托房屋征收实施单位，承担房屋征收与补偿的具体工作。

公司无论是自动解散还是被强制解散，仅仅是公司解散程序的开始，而不是公司解散程序的结束。公司法人的最终消灭，尚须历经清算程序的梳理，以清理公司财产，了结公司业务，收取公司债权，清算公司债务，分配剩余财产。公司法人必须经合法清算，注销登记，才能

不合理。但是职工因为违章操作导致工伤，单位予以处罚符合法律规定。我国工伤保险实行无过错责任赔付，员工不因本身过错影响工伤保险待遇。

上市公司并不都是国企，上市公司的大多数均为私人企业中的股份有限公司。我国《公司法》规定，上市公司是指其股票在证券交易所上市交易的股份有限公司。

公司监事不一定是股东。监事是指公司常设监察机关的成员。主要职责是检查公司财务，监督董事和高级管理人员。在公司设立监事会的情况下，必须有一定比例的公司员工代表，因此人们往往误以为监事不能是公司的股东。在公司规模小、人员少的情况下，特别是在没有