劳动仲裁申请书是否可以强制执行

如果申请人向法院申请撤销强制执行措施的，法院可以裁定终结执行，所以强制措施是可以撤销的。有下列情形之一的，人民法院裁定终结执行： （一）申请人撤销申请的； （二）据以执行的法律文书被撤销的； （三）作为被执行人的公民死亡，无遗产可供执行，又

强制执行两年后不可以再申请请执行。因为民事纠纷的申请强制执行的期限是2年。根据规定:从生效法律文书规定的履行期间的最后一日起计算,分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算。未规定履行期间的,从法律文书生效之日起算。

行政命令如果具有可供执行的内容的，可以申请强制执行。如果当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不履行行政命令的，没有行政强制执行权的行政机关可以自期限届满之日起的三个月内，申请人民法院强制执行。

行政强制执行可以申请行政复议，如果当事人对执行处罚不服，可以向上级行政机关申请复议，或者提请行政诉讼。行政机关进行强制执行之前，会通知到当事人，作为被执行人有申辩的权利，也有救济的手段。

对行政处罚的强制执行是可以撤回的，是由作出行政处罚决定的机关或上级机关撤销，该局有权自行撤销该行政处罚决定,只要做出撤销该行政处罚的决定并送达当事人就可以了，撤销后该局可以对同一违法行为再次下达新的符合法律规定的行政处罚决定书。

强制执行不服可行政诉讼，人民法院受理公民、法人或者其他组织提起的下列诉讼： (一)对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的; (二)对限制人身自由或者对财产的查封、扣押、冻结

对于行政机关的行政强制执行行为，当事人是可以申请行政复议的。公民、法人或者其他组织认为行政强制执行侵犯其人身或财产等合法权益的，可以在六十日的有效期限内依法向行政复议机关申请复议。

对行政诉讼的裁判文书是可以申请强制执行的。如果公民、法人或者其他组织拒绝履行判决、裁定、调解书的，行政机关或者第三人可以向第一审人民法院申请强制执行；如果是行政机关拒不履行的，则法院也可以采取一定的措施强制其履行。

行政处罚可以申请强制执行，但要符合下列条件：当事人逾期不履行；而行政机关没有强制执行的权力；并且当事人在法定期间内不通过申请复议或起诉来救济其权利的。

行政复议能申请强制执行。如果申请人逾期不起诉又不履行行政复议决定的，或者不履行最终裁决的行政复议决定的，有执行权的机关可以自行执行或申请人民法院强制执行。

没有劳动合同可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的法律制度。符合受理条件的，劳动争议仲裁委员会均应受理。

只有当事人逾期不履行行政处罚决定的，才可以申请法院强制执行。根据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条的规定：当事人逾期不履行行政处罚决定的，作出行政处罚决定的行政机关可以申请人民法院强制执行。

工伤保险待遇纠纷可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。