更新时间:2022.06.13
正常工资的150%,200%或300%。 (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付
我国婚姻法已失效,民法典规定的结婚年龄是:男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。且除前述的年龄条件外,结婚登记还应当满足双方非直系血亲或者三代以内的旁系血亲、双方完全自愿等条件,否则婚姻登记机关不予受理。
劳动法规定一个月加班时间不得超过三十六个小时,每日不能超过三个小时,这都是有法律规定的,而且在加班的时候用人单位还必须要支付加班的费用,如果是节假日就是属于正常工资的三倍。
男性年满二十二周岁,女性年满二十周岁可以领结婚证。法定婚龄是男女双方结婚必须达到的年龄,具有强制性,非经立法程序,任何国家机构不得擅自提高或降低。
陕西产假是158天。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,陕西地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假60天,所以国家规定产假为98天,陕西在此基础上增加60天,共为158天。
国家法律规定的男女能领结婚证的年龄为:男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。如果未到法定婚龄而结婚的,属于无效的婚姻。并且法律规定直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。对于有禁止结婚的亲属关系而结婚的,也属于无效婚姻。而婚姻无效或者被
我国《民事诉讼法》对信用卡逾期多少钱会被起诉,具体金额没有规定,但是根据《民事诉讼法》第一百一十九条规定,只要符合起诉条件,就可以起诉,即只要欠债不还钱,无论金额多少可以起诉,不受数额限制。
根据《国务院关于建立健全普通本科高校高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》中央继续设立国家奖学金,每年奖励5万名特别优秀的在校学生,奖励标准为每生每年8000元。中央与地方共同设立国家励志奖学金,用于奖励资助普通本科
离婚后支付给孩子的抚养费主要考虑一下三个因素:子女的实际需要;结合抚养地当地的实际生活水平;父母双方的给付能力。有固定收入的,按照月总收入的20~30%的比例判决。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。