青海省劳动保障监察条例具体内容是什么？

劳动保障部门不实施劳动保障监察的，可以向上一级机关申请行政复议，也可以向当地人民法院提起行政诉讼。 但不论申请行政复议还是提起行政诉讼，都应当提供证据证明劳动监察部门存在不作为的行为。

刑诉法第241条的具体内容是第二审人民法院发回原审人民法院重新审判的案件，原审人民法院从收到发回的案件之日起，重新计算审理期限。第二百四十二条，第二审人民法院审判上诉或者抗诉案件的程序，除本章已有规定的以外，参照第一审程序的规定进行。

劳动监察机构的职权： (一)宣传国家劳动方针政策和劳动法律、法规、规章，督促单位和劳动者贯彻执行 (二)对单位和劳动者遵守劳动法律、法规、规章情况进行监督检查，依法纠正和查处违反规定的行为 (三)对劳动监察人员进行培训和监督 (四)法律、法

劳动者可以采取下列方式举报投诉： 1、直接来访，投诉举报的人员可以直接到当地劳动保障监察机构反映情况; 2、书面来信：请按寄信要求，写清收件人的详细情况，以免误投或丢失。包括：收件人地址、单位、邮政编码等; 3、拨打服务热线进行咨询，全省统

1、劳动争议的处理采用仲裁前置的处理程序，对仲裁结果不满意的，一方可以依法到法院起诉。 依据《劳动争议调解仲裁法》第21条规定：“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员

劳动聘用合同书一般需包括下列内容：用人单位和劳动者的基本身份信息；劳动合同期限；工作内容、地点、时间；休息休假；劳动报酬；五险一金的缴纳规定；违约责任等。

劳动社会保障规定内容：劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定；劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴；国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险；国家发展社会福利事业、兴建公共福利设施，为劳动者休息、修养和疗养提供条件

集体合同劳动保护专项条款的内容：劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等。企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论

社会保险制度是国家通过立法对社会劳动者由于年老、患病、工伤、生育等暂时或永久丧失劳动能力，以及失业带来收入减少时，提供一定的物质帮助，以保障其基本生活的社会保障制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

保险法92条内容：经营有人寿保险业务的保险公司被依法撤销或者被依法宣告破产的，人寿保险合同及责任准备金必须转让给其他经营有人寿保险业务的保险公司；不能达成转让协议由国务院保险监督管理机构指定保险公司接受转让；转让后应当维护被保险人、受益人的

房产税征收条例的具体内容有： 1、房产税在城市、县城、建制镇和工矿区征收； 2、房产税由产权所有人缴纳。产权属于全民所有的，由经营管理的单位缴纳； 3、产税依照房产原值一次减除10%至30%后的余值计算缴纳。

监护权的具体内容可分为以下几类： 1、人身监护权，包括：住所，居所指定权。未成年人不得随意离开监护人指定的住所和住所； 2、提交请求权。当未成年人或精神病人被掠夺、欺骗、拐卖、隐藏时，监护人有权要求返还监护人； 3、被监护人的身份行为和身上

打架斗殴处罚条例的内容为：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。