更新时间:2022.04.30
女性的法定退休年龄为:女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。根据我国现行法律规定,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职,是维护职工合法权益和劳动权
男女退休年龄如下: (1)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; (2)从事有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部; (3)男年满五十周岁,女年满四
企业女职工的退休年龄是50周岁。工龄计算方法具体有以下三点: 1、连续计算法,即工龄连续计算; 2、合并计算法,即合并计算连续工龄; 3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。 我国规定的退休年龄是男性年满6
不同工作要求的退休年龄不同。对于事业单位,国家机关单位,所有制事业单位自己群体员工中女性年龄50岁并且工龄大于等于十年可以退休。男性年满60岁并且工龄在10年及以上准予退休。此外,对于从事井下,高空,高温,体力活的女性职工年满45岁工龄达到
分情况确定。目前国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动
职工女性社保退休年龄如下: 1、年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; 2、年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下,高空,特别繁重体力劳动的工作; 3、年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,完全丧失劳动能力的应当准予退休。 退休是指
男的法定退休年龄是六十岁,女的是五十岁。有特殊情况,第一,属于井下作业、高空作业、高温作业、特别繁重体力劳动工作的,男的只要够55周岁,女的够45周岁,并且持续工作满十年就可退休;第二,有官方证明,经劳动鉴定委员会的认定,属于完全失去劳动能
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准。男性60周岁,女性55周岁。党政机关男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加工作年满十年可申退休。男五十周岁,女四十五周岁,参加工作年满十年,经医院证明完
职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作,而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工
法定退休年龄,一般的是男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满
一般来说,男年满六十周岁,女年满五十周岁的,已经达到退休年龄,应当予以退休。除此之外,从事特殊工种的劳动者,如从事井下、高空等劳动的,可以降低退休年龄标准。