保密承诺书有时限吗-员工保密协议问题在线咨询-法师兄

行动指南

脱密期管理：涉密人员离岗时按要求签订保密承诺书，确定脱密期限，脱密期内，依照有关规定对涉密人员择业和因私出境等采取限制措施。

律师普法

薪酬保密承诺书合法吗
目前我国的法律法规中，既没有规定薪酬必须保密，也不禁止企业采用保密制度。法无明文规定的情况下，制定薪酬保密条款，是用人单位与劳动者依自由意志协商的结果，只要双方公平自愿、制定程序合法有效，应当受到法律的保护与尊重。但目前相关案件的判决中认定

2020.11.16 303
承诺书有没有时间期限
承诺书的有效期在双方当事人有约定的情况下从其约定。没有约定的情况下应该以对话形式确定期限。

2021.04.18 439
签订保密承诺书的意义
签订保密承诺书的意义：约束相关知情人，不得随意泄漏。不可以将协议保密的内容透露给第三人，保密协议的意义在于约束相关知情人员，不得随意泄漏，否则会承担相应的法律后果。

2021.11.28 714

专业问答

签订保密承诺书的时限是多久？保密承诺书的时限是多久？
一般掌握着公司核心机密的员工离职，对于公司来说是一个很沉重的消息。为了保护公司机密，这些员工离职的时候会和公司签订保密承诺书，而保密承诺书是有时限的，很多人不清楚保密承诺书的时限是多久，接下来一起来了

2022-03-12 15,340
保密承诺书的期限是多长时间？
核心涉密人员不少于2年，一般按2年定;重要涉密人员不少于1年，一般按1年定;一般涉密人员不少于6个月，一般按6个月定。2007年后离岗的人员，原已确定脱密期的，从其规定执行，原未确定脱密期的，可重新确

2022-07-10 15,340
保密责任书和保密承诺书有什么区别？
保密责任书一般用在上岗时使用，责任书内容大体上为所在岗位的哪些职责需要履行；保密承诺书一般用在具体事件上，如：出国保密承诺书、离岗保密承诺书、涉密会议保密承诺书等；从性质上来说责任书是单位要求你去做的

2022-10-18 15,340
保密承诺书范本一
本中心对受服务企业特作如下承诺： 1未经受服务企业允许，不得擅自将企业的各种文件、技术资料和商业秘密泄露给第三方; 2不进行任何有损于受服务企业声誉和利益的活动; 3若有违反上述承诺行为，将承担相应责

2023-06-12 15,340

法律短视频

01:26
承诺书有没有法律效力
承诺书有没有法律效力，要根据其是否符合法律生效要件来确定，具体的条件如下： 1、出具承诺书的当事人是否具备相应的民事行为能力； 2、出具承诺书是否出于真实的意思表示； 3、承诺书的内容是不违反法律、行政法规的相关规定，不违背公序良俗。承诺

508 2023.03.22
01:24
帮信罪签了承诺书会坐牢吗
帮信罪签了承诺书不一定会坐牢，要根据具体情况而定： 1、刑事案件影响量刑的因素非常多，具体要结合案件的实际情况来看； 2、帮信罪的量刑从卡中走的流水账，是否退赃退赔犯罪动机、主观恶性、是否累犯、有无自首、立功情节，是否具有从轻或者减轻情节，

1,435 2023.01.14
00:54
承诺书等同天合同的效力吗
承诺书实际上也是合同的一种，当然具有法律效力。有效的承诺书必须要同时满足以下4个条件：一，承诺书的作出是当事人真实的意思表示，是真实意愿的反映，不能够是被欺诈，胁迫的；二，承诺书的内容必须要符合法律的规定，否则可能导致承诺书无效；，三，承诺

1,163 2022.04.17

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