更新时间:2022.04.20
子女的抚养费可按以下标准支付: (1)有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 (2)无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行
最高法院关于子女抚养的规定有: 1.对于两周岁以上的孩子,已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力的一方可以优先获得抚养权; 2.无其他子女,而另一方有其他子女的时候,无其他子女的一方可以优先获得抚养权。
最高法院抚养权变更的法定情形:与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的;与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为,或其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的等。
最高人民法院关于子女抚养的相关规定有: 1.对于两岁以下子女,母亲患有久治不愈的传染性疾病或者有抚养条件不尽抚养义务,而父亲要求子女随其生活的,法院会准许; 2.父母双方协议轮流直接抚养子女的,人民法院应予支持; 3.一方有其他子女,另一方
只要对方存在不按约定支付抚养费用的行为,即可以向有管辖权的人民法院提起诉讼,并没有特别的时间限制。根据《民法典》第一千零八十五条,离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;
我国对最低抚养费标准没有作出统一的规定,主要是因为每个家庭的实际情况不同,如果非要强制性规定一个统一的标准,则就容易出现不公平不合理的情况。一般子女最低抚养费标准是支付人收入的百分之二十。
《民法典》规定离婚后子女抚养费标准应是月总收入的百分之二十至三十的比例。若是没有固定收入的,按照行业平均标准给付。增加抚养费的法定理由有因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额的以及原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的。
1、有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3、
依照《民法典》的相关规定,离婚时,不直接抚养孩子的一方,应当负担一定的抚养费。具体数额与期限的长短,由双方协议或法院判决。女方给孩子抚养费的计算标准为:1、有固定收入者,其给付标准为其月总收入的百分之二十至三十。如子女数为两个以上,可以适当
离婚男方支付抚养费数额标准为:如果男方有固定收入,一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。如果是两个孩子以上,一般不超过月总收入的50%。有特殊情况的可以适当减少。
1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3
法院对离婚子女抚养费的相关规定是要按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过其月总收入的百分之五十。