社保滞纳金怎么收取

社保缴纳方法：劳动者到用人单位就业的，用人单位与劳动者共同缴纳，劳动者应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；劳动者未到用人单位就业的，可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，但只能缴纳基本养老保险非和基本医疗保险费。

老板不缴纳社保可以去社保局和劳动监察部门投诉。根据相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险属于国家的强制规定，不允许通过个人约定而改变。社保一般指社会保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成

一般来说，这一栏可以填写：单位参保/个人参保/暂停参保/尚未参保。这一栏主要用于用人单位了解掌握当事人当前参保缴费状态，为其入职后的参保缴费做好准备。因此应客观、认真填写，必要时可以在填写上述状态的基础上增加当事人的参保种类：养老保险、医疗

单位不缴纳社保的，劳动者可以单方面解除劳动关系并且要求其补缴社保费和支付经济补偿；不想解除劳动关系的，可以向社会保险行政部门举报，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。

给孩子缴纳社保的，监护人应当携带孩子和监护人的身份信息前往社保局填写申报表申请进行办理。我国《社会保险法》规定，国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度；城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。

异地如何缴纳个人社保方法如下： 方法一：在派驻地设立分公司，通过在派驻地进行缴纳社保； 方法二：劳务派遣； 方法三：委托派驻地人力资源服务机构为员工代缴社保。

交通违章处理过期支付滞纳金处理如下： 1、交警抓到现行的，当场出具罚单，必须在15日内向指定银行支付。超过15天，每天收取3％的滞纳金，但滞纳金总额不得超过罚款总额； 2、在违章处理大厅开票的，票一旦打印出来，15日内向指定银行支付。超过1

民办学校年末要按净资产增加额的25%提取风险保证金。风险保障金和股金是有本质区别的，风险保证金一般是公司为了要求员工守信做的一个诚信押金。而股金就相当于入股，就是公司成功或失败的一份子，盈利有分红的权利，亏损有公担承担风险的责任。保证金是指

民办学校年末要按净资产增加额的25%提取风险保证金。风险保障金和股金是有本质区别的，风险保证金一般是公司为了要求员工守信做的一个诚信押金。而股金就相当于入股，就是公司成功或失败的一份子，盈利有分红的权利，亏损有公担承担风险的责任。保证金是指

十五年。根据相关国家法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，因此在北京交社保十五年以后可以在北京领养老金。

一、如果您是在校学生假期实习，那这个是不能买社保的。为了维持正常的就业及社保环境，是不允许在校学生缴纳社保的，因为如此一来，有很多有钱人，就可以在上学的时候就缴纳保险，扰乱原有的秩序。 二、如果您是已经毕业了，在实习试用期，那公司就要买社保

滞纳金并不属于行政强制措施，而是属于行政强制执行。行政强制执行的法定方式包括加处罚款或者滞纳金；划拨当事人的财产；拍卖或者依法处理当事人财产；以及排除妨碍、恢复原状等。

滞纳金在租房合同中一般叫违约金。双方可以在租赁合同中约定违约金的数额，如果一方违约的，应当按照约定支付违约金，但是约定的违约金的数额不能过高或者过低，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约