交通事故中主责工伤应该怎样赔偿？

交通事故主责和次责怎样赔偿，是需要根据发生交通事故双方主体的情况进行判断的。 1、机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，机动车一方负主要责任的，承担80%的赔偿责任，负次要责任的，承担40%的赔偿责任； 2、机动车与机动车之间发生交

对交通事故中的受害人进行赔偿时，司机同样是由赔偿责任的；若保险额不足以支付赔偿的，则应当由驾驶人对剩余部分承担责任。《道路交通安全法》规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔

交通事故造成工伤的，劳动者获得第三人支付的损害赔偿后，仍有权请求工伤保险基金管理机构支付工伤保险待遇； 但就第三人已支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等实际发生的费用，工伤保险基金可以拒绝支付。

上班路上发生交通事故算工伤，但是同时要具备以下条件： 1、是在上班的合理时间、合理路线； 2、必须是因机动车而引起的道路交通事故； 3、有交警部门的交通事故责任认定书。上班路上发生交通事故的赔偿为：用人单位有缴纳工伤保险：向人力资源和社会保

1、对方也是机动车，则由对方交强险保险公司在保险责任限额内优先赔偿。不足的部分，按照事故责任比例分担。 2、对方是非机动车或行人，此时，按照事故责任大小的程度，因为没有交强险，双方直接分担机动车方的损失，但是机动车方将承担更多的比例。

工伤事故和交通事故竞合，用人单位先申请工伤赔偿的，还可以享受侵权损害赔偿；用人单位先申请侵权损害赔偿的，医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。

当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。

劳动者在下班途中发生交通事故的工伤，应当由工伤保险基金来赔偿医疗费、康复费、劳动能力鉴定费等费用，由用人单位来赔偿其停工留薪期内的工资福利等费用。但是如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险费的，则一般费用均由单位按规定支付。

交通事故中的无责也要赔偿的情况就是当机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，机动车一方无过错的，也需要承担不超过百分之十的责任。此外意外交通事故也适用无责赔偿。

只要发生了交通事故，就需要认定责任。根据我国《道路交通安全法》的相关规定，公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作交通事故责任认定书，并将交通事故责任认定书送达当事人。

一、竞合情形因道路交通事故引起的工伤案件中，存在着交通事故赔偿与工伤保险赔偿二者竞合的情形，由于工伤保险赔偿与交通事故赔偿在赔偿项目上不完全具有同质性，且工伤保险赔偿中的护理费、伤残补助金与交通事故人身损害赔偿标准不一，导致赔偿金额不相同，

发生交通事故对方负主要责任的，应该由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足的部分，按照责任比例承担赔偿责任。一般主要责任承担70%，次要责任承担30%，具体赔偿比例和赔偿方案需要双方协商。

交通事故与工伤赔偿的赔偿方式。两种赔偿可以同时进行，并不产生重合关系。具体赔偿如下：1、交通事故赔偿与工伤赔偿互不干扰，即各自赔各自的；2、交通事故依据责任事故鉴定书划分的责任，承担相应的赔偿责任；3、工伤赔偿，根据工伤认定进行相应的赔偿，