更新时间:2022.09.19
(一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
申请工伤鉴定要带的资料如下: 1、工伤认定申请表; 2、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明; 3、受伤害(死亡)职工的居民身份证(复印件); 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过); 5、医疗机构出具
申请工伤认定应向劳动保障局社保科提交以下材料: (1)用人单位营业执照复印件; (2)工伤事故发生情况的书面报告; (3)《职工工伤认定申请书》; (4)员工本人身份证复印件; (5)员工与用人单位的劳动关系证明(如劳动合同等); (6)伤
专科学历毕业且具有中级职称的,年龄距离法定退休年龄十五年以上,且须在拟调入单位连续缴满3-5年社保;专科学历毕业的,年龄在三十五周岁以下,且须在拟调入单位连续缴满3-5年社保。
法定的工伤鉴定流程:先由用人单位去社保局申请工伤认定;然后社保局在依法受理后作出认定决定;最后将决定书发给单位和职工一方。如果单位未申请,则职工一方可以去劳动局申请,之后去领取工伤认定决定。申请所需的材料则是申请表、劳动合同、医疗诊断证明等
伤残司法鉴定所需材料: 1、受伤者身份证、户口本; 2、入院记录; 3、出院记录; 4、事故伤残鉴定的内容; 5、伤残级别鉴定; 6、损伤初期和治疗终结后的X片、CT及诊断报告。 一、伤残鉴定标准: 1、一级,器官缺失或功能完全丧失; 2、
申请工伤鉴定需要下列资料:申请人或者申请单位的主体身份证明材料;双方依法签订的劳动合同;工伤认定申请表;以及医疗诊断书或者职业病诊断鉴定书等。
申请工伤认定所需的材料有: 1、与用人单位有劳动关系的证明材料; 2、医疗诊断证明或职业病诊断证明; 3、伤者身份证或死者身份证; 4、证人证言及证人工作证复印件; 5、伤者或死者家属委托律师或其他人申请工伤认定的其他材料。 用人单位未在本
当事人提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。因此,如果需要工伤鉴定的话,需要医院出具诊断证明。
(一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申
职工因工死亡认定工伤需要提交的材料:与用人单位存在劳动关系的证明材料;工伤认定申请表;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工