怎么申请工伤保险申请赔偿

用人单位员工发生伤（亡）事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，农民工在其医疗终结或医疗期满之后； 由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。

工伤认定申请表上的申请事项主要是写明员工本人信息，所在单位以及从事工作内容。并写明事故发生的时间、地点、经过、在受伤之后如何处理，需要真实填写。

工伤职工复工不需要提交申请书。工伤职工停工留薪期满，即应复工，是法律法规的要求，返岗不需要提交申请书。用人单位要求工伤职工提交返岗申请书是作茧自搏，不得以工伤职工没有提交返岗申请书不安排工作，不支付工资报酬。

根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认工伤。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者因患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。交通补偿后是否能够认定工伤，我国相关法律的规定，根据《工伤保险条款》中第

工伤事故发生以后，单位首先要做的是将事故上报。然后，单位需要给职工安排工伤鉴定，单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差

职工本人发生工伤需要申请工伤认定的，可以自己向统筹地区劳动保障行政部门提出申请。个人申请认定工伤的时效为事故发生之日起一年内，职工本人应当在这个时期内及时提出申请。在申请时填写好工伤认定申请表，并提交自己与单位之间的劳动证明以及医疗诊断证明

用人单位不申请工伤鉴定的，劳动者可以自行申请工伤鉴定。

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工伤申请条件： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业

工伤申请时间：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。

向用人单位要求认定工伤，如果不认定可以向该单位所属的劳动局提出工伤认定请求，认定工伤之后，然后按标准要求赔偿。

疫情期间复工复产根据相关规定，由各地地方政府统筹各企业的复工复产工作，工厂要复工要直接向市政府提出书面申请，申请书上应写明复工理由，收集工厂工作人员的所在地信息，待人员返厂后，合理安排来自疫情高风险地区的工作人员进行隔离，隔离需满规定期限。