破产公司清算的员工如何赔偿公司破产员工

破产公司债务清偿顺序一般为： 1、清偿该公司的破产费用和共益债务； 2、工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，基本养老保险、基本医疗保险费用，补偿金； 3、剩余的社会保险费用，税款； 4、普通破产债权。

公司破产工人能得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

公司给员工申请工伤赔偿流程：自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；员工经治疗伤情相对稳定后，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定’携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务。公司在破产后，其破产财产的分配是进行破产清算至关重要的环节，也是进行破产清算的最后阶段，公司只进行破产清偿时，债务人必须按照相关的法律程序对公司的债务进行清偿结算。

具体情况具体分析。因为公司依法破产重整而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的

公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为工作满一年的给一个月补偿金，员工应得收入的支付顺序如下： （1）职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用； （2）应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用； （3）法律、行政法规规定应当支

公司破产清算的程序如下： 1、成立清算组，开始清算； 2、通知或者公告债权人并进行债权登记，债权人向清算组申报债权； 3、清算组清理公司财产，编制资产负债表和财产清单，并制定清算方案； 4、资产处置； 5、清偿债务； 6、剩余财产的分配；

公司破产清偿的顺序是破产费用、共益债务以及职工工资伤亡补助，社会保险以及税款，最后一步是普通债权，通常情况下，普通债权是不会得到全部清偿的。只能按比例清偿。

企业破产后其债务按照下列顺序进行偿还： 1、破产费用； 2、共益债务； 3、破产人所欠职工的工资和社会保险及经济补偿金； 4、欠缴的保险费及税费； 5、普通债权。根据《企业破产法》第一百一十三条的规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后

1.破产费用 破产费用包括：破产案件的诉讼费用;管理、变价和分配债务人财产的费用;管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。 2.共益债务 共益债务是指人民法院受理破产申请后，为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发生的债务。

公司破产的清偿顺序有： 1、破产人欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤金，应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； 2、破产人欠缴的社会保险费用和破产人除前款规定以外的欠税； 3、普

一、公司破产清偿顺序是： （1）优先清偿破产费用和共益债务； （2）再清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用； （3）其次清偿破产人欠缴的除前项规定以外的，社会保险费用和破产人所欠税款； （4）清偿的是普通破产债权。 二、破产债

公司破产清偿顺序是： 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； 2、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税