治疗工伤复发的特征是什么

工伤职工工伤复发，享受医疗费报销和停工留薪待遇。

工伤康复申请条件：前提是已缴纳工伤保险。被认定属于工伤，伤病情相对稳定；工伤治疗期满后，经鉴定伤残1至10级；本市城镇常住户口的老工伤人员，单位仍参加工伤保险，劳动功能障碍1至10；关闭、破产企业已移交社会化管理的工伤人员，其劳动功能障碍1

工伤保险包括工伤赔偿、工伤预防和工伤康复等内容。工伤康复费用是可以报销的。 职工因工负伤，享受工伤医疗待遇。为了做到公正、客观，实现规范化、标准化管理，治疗工伤所需费用要符合国家规定的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务

工伤旧伤复发住院没有时间限制。伤职工旧伤复发，确需治疗的，经治疗工伤协议医疗机构书面建议，社会保险经办机构审核批准，享受工伤医疗和停工留薪期待遇。工伤职工住院治疗所需时间按治疗伤情需要确定，有争议的由劳动能力鉴定委员会确认。

工伤康复申请条件：前提是已缴纳工伤保险。被认定属于工伤，伤病情相对稳定；工伤治疗期满后，经鉴定伤残1至10级；本市城镇常住户口的老工伤人员，单位仍参加工伤保险，劳动功能障碍1至10；关闭、破产企业已移交社会化管理的工伤人员，其劳动功能障碍1

工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，还是可以依法享受工伤保险待遇。由工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院期间的伙食补助费等。需要重新鉴定劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。

工伤康复治疗费用人单位于每月10日前到社保分中心办理申报结算手续。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付。

政治权利具有以下特征： 1、权威性； 2、支配性； 3、强制性； 4、扩张性； 5、排他性。

工伤认定的性质特点：属于行政确认行为；属于具体行政行为；属于须申请的行政行为；单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤或者视同工伤给

工伤事故的特征： 1、工伤事故是发生在各类企业（包括私人雇工）中的事故。 2、工伤事故是各类企业、个体工商户雇用的职工遭受人身伤亡的事故。 3、工伤事故是职工在执行工作职责中发生的事故。 4、工伤事故是在企业与受害职工之间产生权利义务关系的

《医疗机构管理条例实施细则》第88条定义了特殊检查、特殊治疗的含义：即具有下列情形之一的诊断、治疗活动： （一）有一定危险性，可能产生不良后果的检查和治疗； （二）由于患者体质特殊或者病情危笃，可能对患者产生不良后果和危险的检查和治疗； （

工伤治疗期间的工资待遇由工伤职工所在的单位发放。《工伤保险条例》第33条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

特殊检查，特殊治疗，是指具有下列情形之一的诊断、治疗活动； （一）有一定危险性，可能产生不良后果的检查和治疗； （二）由于患者体质特殊或者病情危笃，可能对患者产生不良后果和危险的检查和治疗。 （三）临床试验性检查和治疗； （四）收费可能对患