立案复查和检查再做工伤鉴定是一个概念吗？

工伤鉴定需检查下列资料：劳动合同、医疗诊断证明、工伤认定申请表等；而劳动能力鉴定委员需检查下列材料：劳动能力鉴定申请书；工伤职工的有效身份证明；工伤认定决定书；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等。

司法鉴定会做CT。但是需要注意具有下列情形之一的鉴定委托，司法鉴定机构不得受理：委托鉴定事项超出本机构司法鉴定业务范围的；发现鉴定材料不真实、不完整、不充分或者取得方式不合法的；鉴定用途不合法或者违背社会公德的；鉴定要求不符合司法鉴定执业规

可以复议。只要当事人不服决定，或是有新证据提出就可在法定期限内依法申请行政复议。即使被处罚当事人已经签字，但对行政机关作出的警告、罚款、行政拘留等行政处罚决定不服的，仍然可以申请复议。

因车祸受伤，当事人认为自己的损伤已经造成残疾的，可在治疗终结后15日内，向公安机关申请作伤残鉴定。公安机关接到伤残鉴定申请书后30日内鉴定出伤残等级。

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定没有规定一定要康复期之后才可以做。

检察院立案侦查属于立案调查，立案侦查是指，公安机关接到公民报案、控告、举报及违反治安管理行为人或者触犯刑法的犯罪嫌疑人主动投案；以及其他行政主管部门、司法机关移送的案件，受理后经领导批准，立为刑事或治安案件查处的行为。

工伤职工劳动能力鉴定结论做出之日起1年后，职工或其直系亲属、用人单位或经办机构认为伤、病情况发生变化的，可以向鉴定委员会申请复查鉴定。职工因病劳动能力鉴定结论做出后，用人单位根据职工的病情变化，可以提出复查鉴定。

工伤职工劳动能力鉴定结论做出之日起1年后，职工或其直系亲属、用人单位或经办机构认为伤、病情况发生变化的，可以向鉴定委员会申请复查鉴定。职工因病劳动能力鉴定结论做出后，用人单位根据职工的病情变化，可以提出复查鉴定。

劳动能力鉴定委员会对工伤职工进行劳动能力鉴定时查询以下材料：劳动能力鉴定申请书；工伤职工的有效身份证明；工伤认定决定书；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；其他。

工伤复查鉴定的有关规定如下： 1、工伤职工劳动能力鉴定结论作出之日起一年内，职工或其直系亲属、用人单位或者经办机构认为受伤可以向鉴定委员会申请复查鉴定。员工因病劳动能力鉴定结论完成后，用人单位可根据员工病情变化进行复查鉴定； 2、用人单位依

立案审查与立案侦察的区别：二者涉案者身份不同，立案机构也不同。立案调查是纪委常用说法，指国家工作人员（党员）涉嫌违纪问题，由纪委予以立案，通常下一步措施是两规，查实后进行党纪政纪处分，如涉嫌犯罪则移送司法机关。

工伤的鉴定机构一般为社会保险行政部门指定的医疗机构。社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规

工伤鉴定是工作人员在医疗机构经过救治，伤情相对稳定后才可以去做鉴定。