成立行贿公司后对单位单位如何处罚-律师图文普法

单位工伤事故如何处理

单位工伤事故处理的方法：所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请；取得工伤认定决定书后，持医疗机构的缴费凭证，申请工伤赔偿；通过审核后，按核定数额进行赔偿。

2020.10.26 105

单位拖欠工资如何处理

单位拖欠工资的处理方法如下： 1、劳动者可与用人单位协商； 2、劳动者可向劳动行政部门投诉； 3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令； 4、劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付拖欠工资和相当于工资25％的经济补偿； 5、对裁决结果不

2022.04.14 230

滥用职权单位如何查处

查单位滥用职权的方法如下： 1、完善立法，对不够确定的概念、对象、标准、幅度、范围等要进一步合理规范； 2、扩宽司法救济途径； 3、加强行政执法队伍建设。

2020.04.06 143

单位职工打架如何处理

单位职工打架的，需要及时报案，如果构成犯罪的，由公安机关追究刑事责任。殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。情况严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。

2020.10.09 227

单位没交社保如何处理

单位没交社保，劳动者可以到社会保险行政部门投诉，也可以解除劳动合同，并可以要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第三十八条第一款

2020.11.13 258

事业单位酒驾如何处理

醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪，处拘役，并处罚金。对于事业单位的工作人员醉酒驾驶，除依法追究刑事责任外，还要按照《事业单位工作人员处分暂行规定》，同时给予降低岗位等级或者撤职以上处分。

2020.11.28 551

单位车辆事故如何处理

单位车辆发生交通事故单位要承担连带责任。如果司机有过错，司机也需要承担责任。受害人可以向司机或是单位要求赔偿。主要内容如下： 1、交通事故责任者对事故造成损失应承担赔偿责任，承担赔偿责任的肇事司机暂无力赔偿，由司机所在单位或车辆所有人垫付;

2021.03.15 189

员工酒驾单位如何处理

酒驾是指车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml，小于80mg/100ml的驾驶行为。员工酒驾单位可以按照劳动合同处理。因为酒驾导致行为人受到行政处罚若是属于严重违反用人单位的规章制度情形的，则用人单位可以解除劳动合

2022.12.27 1,516

辞职单位不批如何处理

辞职不批，劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。

2020.12.10 281

单位不发工资如何处理

单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令单位支付所欠工资。

2020.05.19 109

有职业病单位如何处理？

员工职业病按照工伤方式处理。根据《工伤保险条例》规定，员工患职业病应当认定为工伤，在被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并享受工伤待遇。在接受医疗期间，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位

2020.08.30 678

刑法中对单位犯罪怎么处罚

刑法中对单位犯罪的处罚为：单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。

2020.06.08 98

对单位是不是只能判处罚金

对单位一般只能判处罚金。单位犯罪所处罚的具体对象是单位或者单位犯罪当中的直接负责人或直接主管人员。处罚单位犯罪的方式有两种，一种是单罚制，对直接责任人员处以刑罚，另一种是双罚制，既处罚法人中的自然人，同时也处罚法人。公司、企业、事业单位、机

2022.06.06 324