更新时间:2022.06.23
养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。
成都五险一金缴存比例是: 1、养老保险: (1)城镇职工:单位缴费20%,个人缴费8%; (2)原综保本市户籍劳动者:单位缴费12%,个人缴费8%; (3)非成都农村户籍人员:单位缴费12%,个人缴费8%。 2、生育保险:单位缴纳0.6%,
五险一金的缴费比例,各地政策不同,会有所出入,因此最低缴费比例也会略有不同,建议咨询当地有关部门。五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。
五险一金缴费额由劳动者工资决定,缴费比例为:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位为10%,个人为2%+3元;工伤保险单位为0.2-1.9%,个人不缴费;生育保险单位为1%,个人不缴费;失业保险单位为1%,个人为0.5%;住房公积金单位
五险一金的缴费比例一般如下:1、养老保险单位是百分之二十一,个人是百分之八;2、医疗保险单位百分之九,个人百分之二加3元;3、失业保险单位百分之二,个人百分之一;4、工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用;5、住房公积金根据企业的实际情况
养老保险: 1、城镇职工:单位缴费20%,个人缴费8%。 2、原综保本市户籍劳动者:单位缴费12%,个人缴费8%。 3、非成都农村户籍人员:单位缴费12%,个人缴费8%。生育保险:单位缴纳0.6%,个人不缴纳。失业保险:单位缴费2%,个人缴
1,城镇职工强制执行的社会养老保险有五种,具体的社保构成比例为: 2,养老保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的20%,自己缴纳缴费基数的8%; 3,医疗保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的8%,自己缴纳缴费基数的2%; 4.失业保险:单位每个月
1.养老保险缴纳比例为:具体看公司选择的缴纳基数情况,缴纳基数不同缴费比例不同,养老保险是每一个人都要缴纳的,多数公司可能都是会按照最低的缴费基数来计算。 2.医疗保险:医疗保险每年都在调整,一般都是第二年三四月份会进行调整,也取决于年度缴
五险一金的缴费比例是: 1、养老保险养老保险缴费比例为单位21%,个人8%; 2、医疗保险医疗保险缴费比例为单位9%,个人2%; 3、失业保险失业保险缴费比例为单位2%,个人1%; 4、工伤保险单位每个月缴纳0.5%,个人不用缴,工伤保险根
一、养老保险:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 二、医疗保险:单位9%,个人2%+3元。 三、失业保:单位2%,个人1%。 四、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分
一、公积金缴存比例:财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%,其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税,住房公积金缴存比例不得低于6%。 二、社保缴纳比例:成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险
关于五险一金个人缴纳比例,“五险”中只有养老保险、医疗保险和失业保险这三种是需要企业和个人共同缴纳的,而工伤保险和生育保险是完全由企业承担的,不需要员工缴纳。而且,每个城市的五险一金缴费比例是不同的。以深圳为例: (1)养老保险个人缴费比例