更新时间:2022.06.23
新员工入职流程主要共分为六大步骤:入职准备、入职报到、入职手续、入职培训、转正评估、入职结束。一般来说,新员工入职的流程比较麻烦和复杂的,主要包括入职准备、入职报到等等五个阶段。
公司入职流程:新员工入司当天由人力资源部门的工作人员引导新员工办理相关手续;有入司培训的会先进行入司培训,培训合格再签订劳动合同;试用期转正的由用人部门和人事部进行审批并办理有关手续。
给婴儿上户口的,需要携带《出生医学证明》、小孩随父或随母落户一方的身份证居民户口簿、结婚证。去户口所在地派出所户籍科填写《新生婴儿落户申请表》后,办理户口登记手续即可。
1、法定代表人签署的《公司变更(备案)登记申请书》(原件1份)(由新任或原法定代表人签名)。 2、企业申请登记(备案)委托书(原件1份)。 3、经办人身份证明(复印件1份,验原件);由企业登记代理机构代理的,同时提交企业登记代理机构营业执照
公司股东转让股权的,应自股权转让之日起30日内申请变更登记。申报资料有: 1、公司法定代表人签署、公司盖章的《公司变更登记申请书》。 2、《指定代表或者共同委托代理人的证明》;及指定代表或委托代理人的身份证复印件。 3、原股东会决议。 4、
1、准备好企业职工本人档案、职工养老保险手册、解除合同证明等材料; 2、向用人单位或者档案托管部门提出书面申请; 3、向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费; 4、申请通过之后,填写相关资料; 5、填完之后,符合条件的
合领取失业保险金条件的失业人员,在用人单位解除劳动合同的六十天内,携带失业人员档案和解除劳动合同或工作关系的证明,户口簿、身份证、三张一寸免冠照片等资料到社会保险经办机构进行失业登记,申领失业保险金。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所
需要以下材料:营业执照正本;企业参加社会保险登记表;企业代码证原件;企业法人身份证复印件(加盖公司公章);银行开户许可证或银行印鉴卡原件(加盖银行印章);接线员的身份证原件。根据我国保险法规定,雇主的社会保险登记事项依法变更或者终止的,应当
公司注销流程如下: 1.成立清算组。 2.展开清算工作。清算组接管公司财产、了结公司未了业务、收取债权、清理债务、分配剩馀财产、注销公司法人资格并吊销营业执照。 3.通知债权人申报债权。 4.清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后
投资入股涉及众多利益纠葛,要注意以下三点,可以减少不必要的经济纠纷。第一投资入股需要通过目标公司股东会决议同意;注意股东会决议需形成书面意见第二是与目标公司签订入股协议;明确投资的形式,是借贷还是入股;对公司现有资产的限制;例如不得随意用于
投资入股需要注意: 1、从财务上要注意; 2、从行业上要注意; 3、从公司文化上要注意; 4、环评和国家政策上要注意; 5、最好要求公司有严格的财务公开制度。投资入股是永久性的投资,入股了就只能持有股份并参与分红,如果想退出,只能出让或卖出