退休人员能有误工费吗

退休人员能主张误工费，能否主张误工费与是否是退休人员无关，只要受害人因遭受人身损害误工减少收入的就可以要求赔偿误工费。误工费的数额根据受害人的误工时间和收入状况确定。

退休人员受到伤害，是否能主张误工费损失赔偿，要视具体情况而定。 如果退休人员退休后又被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私营企业经营的，受到伤害后应当可以就实际损失主张误工费；如果退休人员退休后没有被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私

交通事故中退休员工也是能有误工费的。根据规定，交通事故只要造成了误工损失的，受害人都有权请求误工费赔偿，其中误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

仍继续参加工作的，主张人身损害赔偿时，是可以主张误工费损失的。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

退休人员犯罪并不影响领取退休金，退休金只需要按时交费即可。

过退休年龄但并未完全丧失劳动能力，实际仍在从事劳动，能证明确实存在误工损失的，能获得支持。

被害人己退休的，责任人不需要赔偿误工费。因为受害人是退休人员的，其退休工资不会因发生事故而减少，故而不存在误工损失。但是，责任人一般还是要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。

退休还在工作的，交通事故后是否有误工费，要看是否因车祸造成了人身损害。具体是： （1）退休还在工作，交通事故后造成了人身损害的，那么就有误工费； （2）退休还在工作，交通事故后没有受伤的，没有误工费。 误工日期的认定是什么 误工日期应当按其

退休人员只要遭受侵害，客观上因侵害的发生导致误工而造成退休费用之外的其他劳动收入减少，属于“因误工减少的收入”，有权要求侵害人赔偿误工费。

受害人如果有工作，不管有没有退休，都可以要求误工费。 赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等费用。受害人因伤致残的，还应赔偿残疾赔偿金、精神损害赔偿、残疾辅助器具费，以及康复费、后续治疗费等。赔偿比例

到了退休年龄后已经退休且未再次参加工作的不需要支付误工费，但超过法定退休年龄的受害人能提供证据充分证明其实际在从事劳动，并因受到损害导致本人或家庭收入减少的，那么其要求赔偿实际减少收入的误工费应当予以支持。

退休后受伤是否有误工费需要分情况来看，受害人如果在外面有工作，不管有没有退休，都可以要求误工费，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

退休人员的误工费计算标准与普通人的计算标准一样，具体如下： 1、对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。 2、无固定收入，受害人能证明其最近三年的平均收入状况的，误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）。