技术合同保密协议如何签？

技术保密合同的注意事项： (1)明确保密信息范围; (2)明确保密主体; (3)约定保密期限; (4)明确双方的权利、义务; (5)约定竞业限制条款; (6)确定纠纷管辖机构。

此合同为中华人民共和国科学技术部印制的技术转让（技术秘密），各技术合同登记机构可推介技术合同当事人参照使用。 技术转让合同的认定条件是： (1)合同标的当事人订立合同时已经掌握的技术成果，包括发明创造专利、技术秘密及其他知识产权成果。 (2

合同保密协议条款可以这样写： 双方当事人在履行合同的过程中，知悉的商业秘密，都有保密的义务，不得把知晓的秘密透露给他人，一方透露给他人的，应当构成违约，需要承担违约责任，这里的违约责任可以约定为违约金，就是约定一方当事人在违约后，应当向对方

要根据具体的工作性质来定。用人单位和员工签定保密协议主要是因为员工的工作内容可能涉及到公司的商业秘密、关键技术等重要信息，签定保密协议能够保护公司利益，因此，如果是后勤和行政之类的岗位，一般不需要签定保密协议；如果是掌握核心技术和管理类的岗

签订竞业限制协议后，劳动者遵守竞业限制约定的，有约定按约定支付。没有约定的，用人单位要按劳动者解除劳动合同前12个月平均工资的30%按月支付经济补偿。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济

合同章或公章均可，部门用的技术章不能用。技术合同涉及商业秘密的保护、知识产权成果的约定或权限等，建议重点对协议内容进行把关。

技术保密合同注意事项是：明确保密信息范围、明确保密主体、约定保密期限、明确双方的权利义务、约定竞业限制条款、确定纠纷管辖地。

技术合同的保密期限一般是多少，需要依据当事人的合同约定来确定。即有约定的按照合同约定，但是合同约定的保密期限不得超过两年，若是当事人没有约定技术合同的保密期限的，则依据法律规定。

技术保密合同注意事项是：明确保密信息范围、明确保密主体、约定保密期限、明确双方的权利义务、约定竞业限制条款、确定纠纷管辖地。

保密协议保密期限不得超过两年。在解除或者终止劳动合同后，签订竞业协议的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的的竞业限制期限，不得超过二年。

签委托技术开发合同应注意：技术开发合同必须采用书面形式；当事人应当特别注意开发项目失败时的判断标准；当事人的主要义务均为法定义务；在合同成立后，双方当事人均应按照合同约定积极履行自己的义务；履行过程中，双方当事人均应注意取得和保留相关的证据

可以向人民法院提起诉讼。各高级人民法院根据本辖区的实际情况并报经最高人民法院批准，可以指定若干基层人民法院管辖第一审技术合同纠纷案件。

以下是如何处理技术合同纠纷。解决技术合同纠纷的方法有三种： 1、和解，当事人在尊重双方利益的基础上，就纠纷事项达成和解协议，解决纠纷； 2、调解，在人民调解委员会的主持下，双方通过说服教育解决当事人之间的合同纠纷，双方接受调解达成协议的，可