拒绝续签合同怎么赔偿

单位不续签合同赔偿金计算如下： （1）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付； （2）六个月以上不满一年的，按一年计算； （3）不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动收入不属于工资范围的

三年合同到期公司不续签没有赔偿，但有补偿，补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的

公司不续签劳动合同，一般不需要赔偿劳动者，但要补偿劳动者。劳动者在该公司的工龄每满一年，可获得一月工资的补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，可获得半月工资的补偿。

因为公司原因不续签合同的，要补偿员工。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

合同违约可以拒绝。根据法律规定，有确凿证据证明对方有下列情形之一： 1、经营状况严重恶化； 2、转移财产、提取资金逃避债务； 3、丧失商业信誉； 4、有其他丧失或者可能丧失履行债务能力的情形。当事人无明确证据中止履行的，应当承担违约责任。当

根据2021年实施的《民法典》第五百二十五条规定，合同中当事人互负债务，没有先后履行顺序的，应当同时履行。一方在对方履行之前有权拒绝其履行请求。一方在对方履行债务不符合约定时，有权拒绝其相应的履行请求。 第五百二十六条规定，当事人互负债务，

合同到期后可以续签。续签的方式是，只要用人单位和劳动者之间协商一致，就可以续签。并且除合同维持或者提高劳动合同约定条件，续签劳动合同，劳动者不同意续签的以外，不续签的劳动者可获得经济补偿。

卖家拒绝交房的买家应当履行催告义务，要求卖家尽快交房并赔偿超出日期的损失；催告后三个月内仍未交房且不能给出正当理由的，买家可以解除合同并要求卖家退还已付房款及利息，承担相应的违约责任。

如果没有提前表面要续住，且酒店房间已经客满的情况下，酒店是可以拒绝。续住是新住店合同的产生，并没有优先权。

逮捕时可以拒绝签字，拒绝签字的并不影响公安机关依法执行逮捕任务。根据《刑事诉讼法》对有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人，采取取保候审尚不足以防止发生社会危险性的，应当予以逮捕。

劳动合同期满的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位固定期限劳动合同的应当支付经济补偿金

传票的本意是法院对你下达的开庭通知，不可以拒绝签收。人民法院对必须到庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以拘传。

如果法院判决书不签字的，人民法院可以留置送达。人民法院依法作出判决以后，是需要将判决送达给双方当事人的，双方当事人是需要及时签收的，然后人民法院的判决书就会对双方当事人发生法律效力。并不是只要不签字，法院的判决就不生效，如果拒绝签字的话，法