单位垫付了工伤医疗费怎么办

发生交通事故的，一般情况下受害方可以自行垫付医药费。然后保留好收据，走赔偿流程时找保险公司赔偿。交通事故的相关的赔偿问题 （一）人身损害赔偿标准：人身损害赔偿标准，主要包括以下项目：医疗费、误工费、护理费或护理误工费、社保补缴费、重新入职损

出租车撞人的，一般情况下受害方可以自行垫付医药费。也可以先要求对方保险公司垫付。超出部分由受害方垫付。再由由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。

对于保险公司的垫付，法定的垫付义务只发生在交强险中，而商业三者险等商业险种，对垫付更多是出于一种自愿，当事人没有强制要求垫付的权利。

发生车祸医疗费双方都可以垫付，具体如下： （1）车祸的医药费，可以由肇事方垫付，在确定具体的赔偿责任后，根据肇事方已垫付的费用，相应减除其支付义务； （2）也可以由受害人或其家属自行垫付，自行垫付的，在确定肇事方赔偿责任后，受害人有权向肇事

无医保员工被人砍伤，是因为履行工作职责的，由公司垫付医疗费，然后由工伤保险基金支付；非工伤的，可以先由公司垫付医药费，然后由侵权人支付。职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

如果老板不承认应该收集自己与老板的垫付工资的合同。如果未签订合同可以查找工人收到工资的人证以及电话催缴老板还垫支工资的电话录音，视频等等到劳动仲裁委申请仲裁，如果仲裁不果可以到法院提起诉讼，要求老板返还自己垫付的工资。

如果缴纳了工伤保险的，工伤医疗费用由工伤保险基金支付。但是前提是治疗工伤的费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

工伤医疗费工伤保险基金会支付。符合规定标准的工伤医疗费用，工伤保险基金一般都会进行支付。如果员工没有参保的，那由单位支付医疗费用。由于工作受到事故伤害，或身患职业病正在治疗的，可以享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤需要在签订服务协议的医疗机构就

工伤医疗费应当按照规定的标准支付： 1、职工治疗工伤应在签订服务协议的医疗机构就医，紧急情况下可先到就近的医疗机构急救； 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付； 3、工伤

被车撞了对方不垫付医药费的话可以联系定责的交警，由交警部门向道路交通事故责任救助基金管理机构提交书面材料请求垫付医疗费用;并且依据《道路交通安全法》的规定，医院对在交通事故中受伤的人员有救治的义务，医院不能因伤者未及时支付医疗费用就拒绝或拖

1、支付医疗费用没有问题。让对方写一张收据，确保支付了医疗费用。 2、直接向医院支付医疗费用。如果向医院支付医疗费用，医院可以给预付款收据，这样可以在以后收到预付款的同时开具医疗费用发票。根据法律规定，责任方没有提前付款的义务。事故发生时，

法律没有规定发生交通事故后医疗费由谁垫付，但是以下情况保险人在机动车强制保险责任限额范围内可以垫付抢救费用。 盗窃、抢劫或者抢夺的机动车发生交通事故造成损害的，由盗窃人、抢劫人或者抢夺人承担赔偿责任。 盗窃人、抢劫人或者抢夺人与机动车使用人

出交通事故的医疗费可以由肇事方垫付。在确定具体的赔偿责任后，根据肇事方已垫付的费用，相应减除其支付义务，也可以由受害人或其家属自行垫付，自行垫付的，在确定肇事方赔偿责任后，受害人有权向肇事方追偿，也就是说，法律并未明文规定肇事方必须垫付医疗