更新时间:2022.12.18
无犯罪记录证明和无违法犯罪记录证明是一样的证明,办理流程是一样的,所以没有区别的。但必须由用人单位申请,公安机关不对个人出具。国家行政、司法机关政审、调查或企事业单位重要岗位人员任用需要调查了解的,应由需要单位派人持有效证件及单位介绍信,申
已满十六周岁的未成年人犯盗窃罪的,应当负刑事责任,应从轻或减轻处罚。未满十六周岁的未成年人犯盗窃罪,不予刑事处罚的,应当责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,依法进行专门矫治教育。 盗窃数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器
三十年前的犯罪记录现在还有,依照相关规定犯罪记录将全国联网可查,公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关分别负责受理、审核和处理有关犯罪记录的查询申请。被判五年以下刑罚的未成年人犯罪记录封存,不得向任何单位个人提供。
教唆未成年犯罪可能构成共同犯罪,共同犯罪是指两人以上共同故意犯罪,法律规定教唆他人犯罪的,应当按照他在共同犯罪中所起的作用处罚。教唆不满十八周岁的人犯罪的,应当从重处罚。
未成年人聚众斗殴不一定会构成犯罪,应当视具体情况而定。如果该未成年人已满16周岁的,则聚众斗殴会构成犯罪,应追究其相应的刑事责任,但应当从轻或减轻处罚;如果该未成年人满16周岁的,则其聚众斗殴的行为不会构成犯罪,不需要承担任何刑事责任。
未成年人是不能构成累犯的。被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子,刑罚执行完毕或者赦免以后,在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的为累犯,应当从重处罚,但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。
如果是已满十六周岁的,未成年人行为能构成犯罪;如果是已满十四周岁不满十六周岁的,未成年人行为构成法定的八种罪名,就能构成犯罪;如果是已满十二周岁不满十四周岁的,未成年人行为构成故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重
在实践中,未成年人参与聚众斗殴是否犯罪,要看未成年人的年龄段而定:未成年人不满14周岁的,是无民事行为能力人,实施犯罪行为的,不构成犯罪。而已满14周岁未满16周岁的未成年人,是限制民事行为能力人,除了犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、
用人单位录用未成年人的风险包括:非法录用未成年人由劳动保障行政部门处以罚款;情节严重的,吊销用人单位营业执照;造成未成年人人身权益、经济权益受到重大损害的应当承担刑事责任;其他。
用人单位录用未成年人的风险包括:非法录用未成年人由劳动保障行政部门处以罚款;情节严重的,吊销用人单位营业执照;造成未成年人人身权益、经济权益受到重大损害的应当承担刑事责任;其他。劳动关系中的未成年人是指年满16周岁未满18周岁的自然人。由于
诱骗未成年构成诱骗儿童罪的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情形严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:情节特别严重的,处死刑,并处没收财产。