更新时间:2022.11.29
如果用人单位申请工伤认定已经超时,遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长;无正当理由的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内申请;职工一方也超时的,一般不得申请工伤认定
劳动仲裁被告不出庭的办法是:按时参加仲裁开庭活动既是当事人的权利,也是当事人的义务,当事人应当根据通知的开庭日期和开庭地点积极应诉,到庭参与庭审。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。被申
交通事故被告不出庭,不能由保险公司出庭。因为根据相关规定,当时人委托诉讼代理人参加诉讼的,只能在直系亲属,律师等人中选择,不允许超出这个范围。保险公司与被告虽然都是同属被告行列,双方也是处于对抗的状态,法律是不允许二者委托同一个律师参与案件
1、如果刑事案件对民事案件有影响的,等刑事案件裁判后再审理民事案件; 2、如果是由刑事案件引起的民事案件,符合条件可以提起附带民事诉讼。被告确因涉嫌犯罪正在羁押的,参照先刑事后民事的原则,根据规定,裁定中止本案诉令,这样更有利于查清案件事实
被告不出庭的法院将进行缺席判决。法律规定,被告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,可以缺席判决;如果要求被告必须到庭的,可以拘传。
过失造成他人身体重伤的,构成过失致人重伤罪。本罪主要特征: (1)犯罪的主体必须是达到刑事责任年龄和有刑事责任能力的自然人。成年人犯本罪的负刑事责任,未成年人只有年满16周岁以上的才负刑事责任。 (2)侵害的客体是他人的健康。 (3)主观上
法院开庭以后被告可以不出庭。《中华人民共和国行政诉讼法》规定,经人民法院传票传唤,原告无正当理由拒不到庭,或者未经法庭许可中途退庭的,可以按照撤诉处理;被告无正当理由拒不到庭,或者未经法庭许可中途退庭的,可以缺席判决。缺席判决是指人民法院在
开庭原告和被告不一定必须在场,如果有代理人的,可以不去。原告是指提起诉讼的人,而被告是指被提起诉讼的人。委托他人代为诉讼,必须向人民法院提交由委托人签名或者盖章的授权委托书。授权委托书必须记明委托事项和权限。
强奸罪,是指违背妇女意志,使用暴力、胁迫或者其他手段,强行与妇女发生性交的行为,或者故意与不满14周岁的幼女发生性关系的行为。就算是男朋友,只要违背妇女意志,强迫女方发生关系的行为,触犯了强奸罪,应该及时报警,并且保护犯罪现场,任何时候,恋
户口冻结是指集体户口的成员,离开单位后没有将户口迁出的人,空挂户口超过6个月未办理户口迁出手续的,户口将被冻结,户口被冻结后,除了可以办理迁出手续外,其他业务不予受理。派出所对某地区户口冻结时间为一年,超过一年就会自动解冻。
非因职工本人原因造成超过申请时限的,应当受理。被告一般为用人单位,用人单位可能会恶意拖延时间。受伤害职工申请工伤的期限为一年,从受伤之日算起。根据法律规定,由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认