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有关形式劳动关系的类型有哪几种?

更新时间:2022.06.15

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有关形式劳动关系的类型有应签订而未签订劳动合同;以口头问答代替书面合同及劳动合同期满后,未终止或未签订手续而形成的劳动关系等。发生劳动纠纷后,如果是形式劳动关系,员工得首先做一个确定劳动关系仲裁,需要准备的材料包括工资条、社保证明、考勤表等。自己收集有困难的,可以要求企业承担举证责任。
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  • 职场中劳动关系有几种类型
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    2020.09.05 315
  • 劳动关系有哪些类型? 如何区分劳务关系?
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    2020.01.04 284
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    2020.06.27 302
专业问答
  • 规定的劳动关系形式有几种?

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    2023-09-03 15,340
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  • 继父母关系共有几种类型

    抚养继父母子女关系是指继子女未成年,与生父(生母)和继母(继父)共同生活,接受继父母的抚养教育,形成抚养关系,推定形成法律拟制的直系血亲关系。继父或继母通过正式收养收养子女。通过正式收养形成的收养关系

    2021-12-01 15,340
  • 劳动关系包含哪些,劳动关系有哪些种类?

    按实现劳动过程的方式来划分,劳动关系分为两类:1)直接实现劳动过程的劳动关系,即用人单位与劳动者建立劳动关系后,由用人单位直接组织劳动者进行生产劳动的形式,当前这一类劳动关系居绝大多数。2)间接实现劳

    2023-09-24 15,340
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  • 户口本关系有哪几种 01:10
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    户口本关系有:户口本与户主关系包括户主的配偶,户主的子女,户主的孙女,户主的父母。祖父母、外祖父母,户主的兄弟,姊妹,户主的旁系亲属和其他亲属等。户口本分为《常住人口登记簿》和《居民户口簿》,《常住人口登记簿》是户口登记机关留存备用,是整个

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    我国劳动法并没有严格规定,劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定,劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于,劳动关系受到劳动法律制度的周全保护,劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系;劳务关系就要受到一般民事合同法

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