违法辞退有什么后果？-律师图文普法

合同违约有什么法律后果
合同预期违约承担的法律责任：当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。

2021.01.23 115
违反承诺有什么法律后果
违反承诺保证的法律后果是需要承担违约责任。违约责任包括继续履行、采取补救措施、赔偿未违约方的损失、按照定金法承担定金责任和按照合同承担违约责任。所谓违约责任的构成要件，是指违约当事人应具备何种条件才应当承担违约责任。一般认为，成立违约责任

2021.04.13 103
违法辞退员工公司需要承担哪些法律后果？
违法辞退劳动者的法律后果是：劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2020.01.27 146
违法辞退员工公司需要承担哪些法律后果
用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以获得经济赔偿，标准为经济补偿金的两倍。

2020.03.18 282
违反劳动法会有什么后果
用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿。逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：（一）

2020.09.13 360
保安不辞职有什么后果
不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职，简称自离。自离是违法的，劳动者要承担相关法律责任。１、如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离，用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用；如果你是正式员工自离给公司造成经济损失，用人单位可以要求你

2020.09.16 382
违法解除合同有什么后果
违法解除合同即是一种违约行为，即违约方的应当对守约承担法律责任及其后果。合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。

2021.02.01 273
违反承诺有什么法律后果
违反承诺保证的法律后果是需要承担违约责任。违约责任包括继续履行、采取补救措施、赔偿未违约方的损失、按照定金法承担定金责任和按照合同承担违约责任。根据法律规定，一方不履行合同义务或者不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违

2022.06.17 2,446
三年一签如果辞职有什么后果
在协商解决的时候，员工要注意如下几点： 1、违约金如果双方在劳动合同中约定了违约金，在员工提出离职的情况下，单位可能会向员工要求支付此违约金。在协商的时候，员工要注意合同中所约定的违约金是否合法，因为北京市地方法规明确规定有违约金不能超过

2020.10.16 112
单位辞退不当有哪些后果
辞退不当造成的后果：支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；降低企业名声，影响招收新的劳动者；加大内部管理难度；其他。

2020.01.29 106
国企辞退员工后果
国企辞退员工后对员工有一定的影响，被国企开除会被记入个人档案，会把开除的材料放入个人人事档案。国企以职工违反劳动纪律等理由解除劳动合同，要达到一定程度才可以，或者是双方劳动合同约定的，开除是解除人事关系的纪律制裁方式，也是最为严厉的制裁方式

2020.05.18 1,354
公务员被辞退后果
辞退，是指机关依照法律、法规规定，解除与公务员的任用关系;公务员被辞退后，不再具有公务员身份。公务员法就有很明确的答复，辞退实际上并不是一种处分，仅仅是认为某人不适宜继续担任公职工作或因他原因不能再继续工作的，可以予以辞退，实际上是为了保证

2020.01.26 268
违法辞退怎么办
凡是不符合劳动合同法规定的，用人单位可以辞退职工的条件，而辞退了职工，都叫非法辞退，企业可以辞退职工的必须符合下列条件：（一）用人单位与劳动者协商一致的；（二）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；（三）劳动者严重违反用人单位的规章

2020.10.27 130