办理工伤认定的材料哪些？

申请工伤认定，需要提供的材料有： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断

工伤认定提交这些材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

我国的工伤保条例对工伤认定所需材料作出了有关的规定。认定工伤时，劳动者要带上：工伤认定申请、医疗诊断证明或职业病诊断证明书；和单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料，像劳动合同、发放工资的银行流水等。无法确定单位是否存在劳动关系，劳动

工伤认定需要的材料主要为工伤认定申请表、证明与用人单位存在劳动关系的相关材料、医疗诊断证明材料或者职业病诊断证明书。工伤认定应当向劳动行政保障部门提出申请，申请时携带好相关材料，工伤认定结果一般会在正式受理之日起60天内出具。在完成工伤认定

在申请工伤认定时应具备以下材料：工伤认定申请表；劳动者与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起的60日内作出工伤认定的决定，并书面通知各方当事人。

申请工伤认定需要证据有： (一)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料，如《劳动合同书》复印件。 (二)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。 (三)伤者居民身份证或死者居民身份证。

工伤认定需要的材料有以下： 1、劳动合同书复印件，或其他可以证明劳动关系存在的材料； 2、受伤害职工职工居民身份证复印件； 3、医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书或职业病诊断鉴定书； 4、两人以上旁证证明作为证人证言； 5、因工外

1.工伤认定申请表。 2.受伤害职工的身份证复印件。 3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明。 4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件。

工伤认定需要的材料：提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的

提起工伤认定的材料： 1、工伤认定申请表; 2、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书; 3、职工受伤害或者被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同或者其他建立劳动关系的证明; 4、职

申请工伤认定应当提交下列材料： 1、在工作是受伤的认定申请表； 2、和用人单位有实际劳动关系的证明材料； 3、医院出具的诊断证明或职业病报告。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材

1、工伤认定申请表。 2、受伤害职工的身份证复印件。 3、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明。 4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件。

补办工伤认定书需要带以下材料：工伤认定申请表；工伤职工身份证明；与用人单位存在劳动关系的证明材料；单位、企业法人注册登记材料；其他。工伤认定结束后，社会保险行政部门应当将工伤认定的有关资料保存50年。