劳动合同法的社保转移的手续是什么？-劳动关系转移问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动合同法社保转移的流程是：参保原地开具《参保缴费凭证》;参保新地出示《参保缴费凭证》并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》;新参保地社会保险经办机构在15个工作日内办结有关手续，并将办结情况通知用人单位或参保人员。

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劳动合同解除办理社保的手续要什么资料
劳动合同解除办理社保的手续，要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单，然后，先到劳动局办理失业证注册失业，才能到人社局办理社保转接，就可以自己缴纳社保费用。 1、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》（或解除劳动关系证明）及

2020.04.03 185
昆山昆山社保转移手续是自费的吗
昆山社保转出可以委托他人办理，委托办理需要携带委托人和受委托人身份证原件；昆山社保转入需要本人前往办理。

2020.07.05 153
劳动合同终止时社保转移流程
劳动合同终止，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者找到新用人单位的，由新用人单位为其缴纳社会保险法；未找到的，劳动者可以以灵活就业人员身份自己缴纳。

2020.08.18 339

专业问答

福建省社保转移手续是什么样的?
福建省社保转移手续如下:单位填表申请办理成建制转移，由工作人员初审、复核，报城乡社会保险综合处、养老待遇核定处、退休人员管理处、社保基金企业征集处等相关处室领导审批同意后，办理单位成建制转出业务。

2022-08-16 15,340
劳动合同到期员工不续签怎么办理离职手续和社保转移手续是怎么样的
劳动者辞职到期的，用人单位是应当在规定的时间内为劳动者办理离职手续和社保转移手续的。员工办理离职手续的流程：1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。2、办理工作交接。离职员工除工作交接外，应立即停

2022-03-02 15,340
合同期内解除劳动合同，社保的转移条件是什么
关于用人单位解除劳动合同的条件，程序能及社保的转移手续等，在劳动合同法及劳动合同法实施条例中有明确的规定。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理

2022-04-24 15,340
劳动合同解除后用人单位是否会对劳动者进行合法的社会保险转移手续
会影响。根据劳动合同法的规定，用人单位与劳动者解除劳动关系之日起15日内应与劳动者签订解除、终止劳动关系证明书，并办理档案和社会保险转移手续。如果不办理社会保险转移手续，新单位将无法为职工缴纳社会保险

2022-02-09 15,340

法律短视频

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续签劳动合同的法律规定是什么
根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上

5,764 2022.05.11
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转移社保医保会一起转移吗
转移社保医保会一起转移。具体转移流程如下：参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员，向新参保地社保经办机构，提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对

9,778 2022.05.11
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离婚房产转移需要什么手续
夫妻双方离婚后，将夫妻共同财产分割完毕后，要将其中登记在一方或者双方的房产变更名字，需要双方携带相关材料到当地房产交易中心办理相关手续。分情况说明：第一，当婚姻双方系协议离婚时，双方对共同财产分割协商一致后，要办理离婚后房产证更名的，可凭以

1,365 2022.04.17