丧葬费补助标准如何计算?

丧葬费的支出一般应根据当地丧葬费的标准及有关殡葬部门开具的发票确定．丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。丧葬费包括运尸、租赁追悼场地，骨灰盒和一期骨灰存入费等合理支出。

当事人在死亡之后，所支付的社保丧葬费用应当根据当地的经济水平、居民或村民人均可支配年收入水平进行确定。《社会保险法》规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

计算方式为，烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。

安置补助费的计算是以补偿低限扣除被拆迁房屋的补偿款。拆迁安置补助费包括房屋基地补偿费、房屋补偿费及装修费、拆房安置费和搬迁费、困难补助和奖励、房屋内各项家电移机补偿、非住宅房屋营运损失补偿等相关费用。

职工死亡后，丧葬补助费按下列标准发给：因病或非因工伤死亡的，发给当地上年度社会平均工资3个月，低于600元的按600元发给;因工死亡的，发给当地上年度社会平均工资5个月，低于1000元的按1000元发给。 二、一次性抚恤金，按下列标准发给：

领取丧葬费补助金，其指定受益人或法定继承人应自待遇领取人员死亡之日起三个月内办理，县(区)城乡居民养老保险经办中心应在审核后的30个工作日内将丧葬费补助一次性通过金融机构支付给申领人。

丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总工资计算。

丧葬补助费是单位对职工死亡后用于丧葬的专项补助。包括因工死亡和已参加基本养老保险的企业因病或非因工死亡退休人员的丧葬补助费。参加基本养老保险的由社保经办机构支付，未参加基本养老保险的，由企业支付。在离退休人员死亡后，由其法定继承人在3个月内

丧葬补助费发放流程： 带上户口本，死者身份证，医保两证一卡（卡要全部消费掉，上交后不返还），火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。如死者档案不在原单位，原单位会根据所提供的单据给办理一个绿色调档证，同时，将留下三张收据中的一张收据。可持绿色

丧葬补助费不是遗产，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，但是丧葬补助费不是自然人死亡时遗留的。丧葬补助费是单位对职工死亡后用于丧葬的专项补助。企业因病或非因工死亡人员丧葬补助费和一次性补助费实行全省统一标准，丧葬补助费、一次性补助费。

丧葬补助费不是遗产，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，但是丧葬补助费不是自然人死亡时遗留的。丧葬补助费是单位对职工死亡后用于丧葬的专项补助。企业因病或非因工死亡人员丧葬补助费和一次性补助费实行全省统一标准，丧葬补助费、一次性补助费。

丧葬补助金发放标准具体如下： 1、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给； 2、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给； 3、供养直系亲属孤身一人的，其每

丧葬的费用等于所在地，上一年度月平均工资的六倍。对于五保户死亡之后的丧葬费用，应该依法由村集体以及民政机关进行承担，不另外去发丧葬费用。对于其遗产，也会由村集体继承，农村的五保供养对象会把承包土地交给他人进行代耕，收益由五保供养对象所有。至