私募基金本身并没有备案的资金是否合法

涉案金额用在法律文书中，指在实际案件中产生的财物的价值数额。在不同的刑法条款中由于所涉罪名不同，在确定罪与非罪，具体量刑上既要考虑纯利润，也要考虑交易转出的钱，当然重中之重的是社会危害性的大小和受刑法的可追究性。

合同生效条件能否约定 可以约定。

做基金公司法人的资格要求主要是： 1.名称应符合《名称登记管理规定》，允许达到规模的投资企业名称使用投资基金字样。 2.名称中的行业用语可以使用风险投资基金、创业投资基金、股权投资基金、投资基金等字样。 3.基金型：投资基金公司注册资本不低

非法集资的特征包括： (一)未经有关部门依法批准或者借用合法经营的形式吸收资金； (二)通过媒体、推介会、传单、手机短信等途径向社会公开宣传； (三)承诺在一定期限内以货币、实物、股权等方式还本付息或者给付回报； (四)向社会公众即社会不特

没有经过股东会的增资不合法。公司增资应由股东会作出决议，且必须经代表2/3以上表决权的股东表决通过。否则增资行为是不合法的，是无效的。

上市公司参与发起设立产业并购基金的利： （1）消除并购前期风险； （2）杠杆收购，不占用过多资金； （3）提高并购效率； （4）提高公司实力，提升公司估值。 设立并购基金的上市公司的弊端：杠杆风险；内幕交易风险；监管风险；流动性风险。

设立基金公司的注册资本是不能低于1000万元人民币。有两名符合条件的持牌负责人及一名合规风控负责人；自行募集并管理或者受其他机构委托管理的产品中，投资于公开发行的股份有限公司股票、债券、基金份额以及中国证监会规定的其他证券及衍生品种的规模累

个人应该承担的部分，需要从个人工资里由企业扣除。

由计算可得。用工单位必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。 以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:

没有经过股东会的增资是不合法的。公司增资属于公司法规定的特殊决议事项。公司增资须经持有公司股权三分之二以上的股东同意，才可以形成有效股东会决议。依增资扩股协议及公司章程办理，以股东会决议为依据。

劳动合同应当具备的条款如下： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报

依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动合同必须具备下列的内容：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的基本信息；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；

一、定金合同的成立条件：定金合同是实践合同，只有定金交付另一方当事人接受后，定金合同才成立。 二、定金合同想要生效必须具备以下条件： 1、定金合同成立。 2、当事人具有相应的民事行为能力。 3、意思表示真实。 4、定金合同的内容和形式不得违