职务侵占罪的定罪标准是什么？-律师图文普法

侵占罪由法院根据案件事实和具体情形、数额认定的，主要有以下认定标准：行为人以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的，即可认定为侵占罪。

2020.07.01 143

职务侵占罪的起刑点

我国刑法明确规定了职务侵占罪的量刑标准，犯职务侵占罪的，犯罪数额数额较大，处拘役或者五年以下有期徒刑；犯罪数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。故职务侵占罪的起刑点是拘役，拘役为最低刑罚限度。司法解释又规定本罪的立案追诉标准是，

2022.04.17 1,925

职务侵占立案标准2018

2022年职务侵占的立案标准是六万元。法律规定，贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”。职务侵占罪中的“数额较大”的数额起点，按照关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍执行。所

2020.02.24 156

职务侵占量刑标准2023

该罪名的主体要求是具有特殊职务的主体，利于职务上或者工作中的便捷，将本属于单位的财产据为己有，达到法定数量要求的应当按照本罪论处。按照法律，本罪达到数额较大应当判处二年以下刑罚，数额巨大可以达到五年至六年。至于具体应当判处多少刑罚，还是要根

2022.12.29 155

职务侵占案立案标准

法定为五年以下有期徒刑、拘役幅度起点、基准刑，犯罪数额达到一万元的，可以以三个月至六个月的有期徒刑的为起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加1800元，就可以增加一个月的刑期来确定基准刑。五年以上有期徒刑幅度内的法定刑的量刑起点和基准刑为

2022.04.13 702

触犯职务侵占罪的，只有达到立案标准的才会被检察机关起诉，一旦构成该罪就意味着要承担相应的刑事责任。但触犯职务侵占罪的也不见得都一定就构成职务侵占罪，如果没有达到规定的立案标准，那么即使有这样的行为也不能认定为犯罪。更不能称之为职务侵占罪，此

2020.02.29 106

职务侵占罪是不是一定要坐牢

实施职务侵占不是一定要坐牢的，如果行为不构成犯罪的，是不会坐牢的；如果构成犯罪的，会坐牢，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2020.12.28 147

职务侵占的入罪数额

职务侵占的入罪数额为5000元到1万元以上，职务侵占罪是公司员工利用职务的便利，将本公司的财物利用非法手段占为已有的违法行为。如果侵占数额达到5000元到1万元以上，属于数额较大，则处5年以下有期徒刑或者拘役；如果数额达到10万元以上的，属

2022.04.12 2,101

职务侵占的入罪数额

数额在6万元至100万元，追诉时效是五年;超过100万元的，诉讼时效为十五年。刑法第271条规定，“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役：数额巨大的，处5年以上有期

2023.02.23 101

职务侵占罪的起刑点

职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的立案标准是什么呢?构成本罪，必须达到“数额较大”的标准。依据相关法律法规，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单

2020.04.20 114

职务侵占罪的受害人

职务侵占的受害人有公司、企业或者其他单位组织。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.05.28 144

职务侵占量刑标准2022

2022职务侵占量刑标准如下：职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有数额较大的行为，数额较大的标准是三万元，达到三万元以上的，应予立案追诉。数额巨大标准是一百万元，数额特别巨大标准暂无，现有司法

2021.08.23 90

职务侵占量刑标准2022

一、关于职务侵占罪的立案追诉标准立案标准：职务侵占金额达到三万元，应于立案追诉。依据：2022年5月15日《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条：【职务侵占案（刑法第二百七十一条第一款）】公

2023.01.04 445