更新时间:2022.04.17
养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保
民法典关于合同解除权法律依据: 1、合同当事人可以在协商之后解除合同; 2、当事人可以在出现约定可以解除合同的事由时解除合同; 3、当事人可以在出现法定解除事由时解除合同。
法院审理案件时,受诉法院对几个合并的案件均具有管辖权,并且必须是适用于同一个诉讼程序。这是合并审理的前提条件,如果受诉法院对几个合并的案件之一不具有管辖权,则不应当合并。受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。
法律对故意伤害罪有以下规定:犯故意伤害罪的,判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;给他人造成重伤结果的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡,或致人重伤残疾且手段特别残忍的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。法律另有规定的除外。
诬告陷害罪的犯罪构成要件有: 1.客体要件:本罪侵犯的客体是他人的人身权利和司法机关的正常活动。这种犯罪是行为人企图假借司法机关实现其诬陷无辜的目的。 2.客观方面:首先,必须捏造犯罪事实,即无中生有、栽赃陷害、借题发挥把杜撰的或他人的犯罪
房屋相邻权中关于采光权的法律依据如下:不动产权利人对相邻权利人因通行等必须利用其土地的,应当提供必要的便利。建造建筑物,不得违反国家有关工程建设标准,妨碍相邻建筑物的通风、采光和日照。
工伤认定主要规定在工伤保险条例中,共有7种情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受
故意伤害罪致人轻伤的认定依据是《人体损伤程度鉴定标准》,如果受害人被鉴定为属于使人肢体或者容貌损害,听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤,则属于轻伤,打人者可构成故意伤害罪。
离婚后财产要先先由双方协议进行处理,协商不成再由法院判决,法院按照以下原则分割:照顾子女原则,无过错原则,尽义务原则;照顾生活困难的一方原则。 法律依据如下:《民法典》第一千零八十七条等。
故意伤害需要犯罪嫌疑人的供述,以及相关证人的证言、书证和视听资料等证据,以故意伤害罪定罪处罚。根据《中华人民共和国刑法》规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯上述罪,造成重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或
1、机关法人、农村集体经济组织法人、城镇农村的合作经济组织法人、基层群众性自治组织法人,为特别法人。 2、有独立经费的机关和承担行政职能的法定机构从成立之日起,具有机关法人资格,可以从事为履行职能所需要的民事活动。 3、机关法人被撤销的,法
故意伤害罪法律条文在《刑法》第二百三十四条,故意伤害罪是指故意非法伤害他人身体并达到一定的严重程度应受刑法处罚的犯罪行为。犯此罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
我国《刑法》中对于故意伤害罪的相关规定如下:根据《刑法》第二百三十四条规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、