法律依据合同相对性的例外有哪些？

涉外遗产的法定继承动产适用被继承人死亡时住所地法律。住所地是指自然人的户籍所在地、法人或者其他组织的主要办事机构所在地。自然人的户籍所在地一般是以其户口簿或者居民身份证上登记的地址为准，法人或者其他组织的主要办事机构所在地一般是以营业执照上

涉外抚养适用一方当事人经常居所地法律、国籍国法律或者主要财产所在地法律中有利于保护被扶养人权益的法律。当事人依照法律规定可以明示选择涉外民事关系适用的法律。中华人民共和国法律对涉外民事关系有强制性规定的，直接适用该强制性规定。

合同无效，违约条款有效的法律依据：民事法律行为部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。根据法律规定，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。

合同解除法律依据的规定有当事人协商一致，可以解除合同；当事人可以约定了一方解除合同的事由的，解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同；出现因不可抗力致使不能实现合同目的等法定解除事由的，可以解除合同。

无效合同，是指合同虽然已经成立，但因其严重欠缺有效要件，在法律上不按当事人之间的合约赋予其法律效力。 《民法典》第一编第六章的有关规定，无效合同的情形如下： （1）无民事行为能力人签订的合同。 （2）双方以虚假意思表示，签订的合同。 （3）

老年非婚同居一般不违法，但是一方没有离婚双方以夫妻名义同居的，涉嫌重婚。重婚是指当事人与有配偶者以夫妻名义共同生活或登记结婚的行为，一般情况下，未办理结婚登记不构成婚姻关系，但是被认定为事实婚姻的除外。在1994年2月1日前以夫妻名义共同生

法律对婚内强迫性行为的定义：以暴力手段侵犯妇女性权利的违法行为。前述所称的妇女的性的权利是妇女在性生活方面享有的性的自主权。该行为也会涉嫌强奸罪。

合同无效的法定情形有： （一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； （二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； （三）以合法形式掩盖非法目的； （四）损害社会公共利益； （五）违反法律、行政法规的强制性规定。 根据《民法典》第

国家劳动法律关于解除劳动合同的规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

以下情形可以终止劳动合同： 1.劳动合同期满的； 2.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； 3.劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 4.用人单位被依法宣告破产的； 5.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定

劳动合同过期没有续签的话就无效。劳动合同到期未续签，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

合同继续履行的法律依据： 1、合同一方当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 2、如果当事人就迟延履行约定了违约金的，违约方应当支付相应违约金，违约方支付违约金后，还应当继续

我国的合宪性审查主体是全国人民代表大会及其委员会，《中华人民共和国宪法》规定，全国人民代表大会常务委员会有权撤销与宪法相抵触的行政法规、地方性法规等规范性文件。