浙江省工伤认定管辖文件发布依据是什么-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

浙江省工伤认定管辖文件的创新有以下几点：调整区、县人力社保行政部门工伤认定管辖;调整下放部分市管工伤认定单位;进一步明确本市用人单位下属分支机构的工伤认定管辖;进一步明确外埠进津用人单位的工伤认定管辖;进一步明确外埠进津用人单位的工伤认定管辖等。

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浙江省工伤认定细则
具体认定细则在《浙江省工伤保险条例》第四章工伤认定中，包括认定时间，认定费用，认定申请，认定材料，处理申请要求以及除外事项等。

2020.04.28 352
浙江省工伤认定审批程序
具体认定细则在《浙江省工伤保险条例》第四章工伤认定中，包括认定时间，认定费用，认定申请，认定材料，处理申请要求以及除外事项等。

2020.01.23 277
江西省工伤认定管辖地的范围有哪些
大多数情况下工伤认定由企业法人营业执照、营业注册地或企业缴纳工伤保险费所在地的劳动行政部门负责，有特别规定的，由事故发生地的劳动行政部门管辖。

2020.10.26 151

专业问答

浙江工伤认定管辖需要怎么确定
工伤的情况下是劳动者将劳动能力鉴定申请资料递交给劳动局工伤科，然后工伤科代伤者职工到市鉴定委员会进行申请，被受理后随机指定伤者职工到所在市具备工伤鉴定资质的医院做检查，然后回家等待鉴定结果（伤者职工也

2022-07-03 15,340
工伤认定管辖权有何依据
工伤认定管辖权的规定是劳动者向当地人社局申请工伤认定，对不予认定工伤的，可以提起行政诉讼。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和场所内，因工作原因受到

2022-06-08 15,340
异地工伤认定管辖地是哪里，法律依据是什么
异地工伤认定管辖地为统筹地区。根据《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3

2023-09-09 15,340
颁布暂行规定等文件的依据是什么
颁布暂行规定等文件的依据，要看是哪一级政府颁布的。如果是国务院颁布的，属于行政法规，其依据主要是《宪法》、《立法法》和相关法律；省级政府和设区的市级政府颁布的，属于地方规章，其依据主要是《宪法》、《立

2022-03-11 15,340

法律短视频

01:11
什么是审判管辖
审判管辖指的是法院之间关于审判案件的权限的划分。主要包括法定管辖和裁定管辖两类。法定管辖指的是法律明确规定某类案件由某些法院进行管辖，分为地域管辖、级别管辖和专门管辖。级别管辖又分为基层法院管辖、中级法院管辖、高级法院管辖以及最高法院管辖

2,945 2022.04.15
00:51
刑事案件管辖规定
刑事案件管辖规定，具体有以下的两个方面，具体如下： 1、刑事案件的侦查由公安机关进行。人民检察院在对诉讼活动，实行法律监督中发现的司法工作人员，利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民权利、损害司法公正的犯罪，可以由人民检察院立

2,196 2022.04.17
01:35
交通事故人身伤残判定的法律依据是什么
发生交通事故之后，当事人可以根据以下的法律法规进行伤残鉴定： 1、可依据《人体损伤致残程度分级》的相关规定，由专门的鉴定机构针对受害人的受伤情况鉴定具体的伤残等级，以便确定赔偿金额。 2、可依据《民事诉讼法》的相关规定，受害人要对自己的受伤

730 2022.04.15