更新时间:2022.06.17
发生交通事故后,要求人身损害赔偿时需要提供的证据有: 1、证明损害事实发生的经过、原因、时间、地点的书证(证人、证言)、物证。 2、到有关部门指定的医疗部门就诊的证明。 3、医疗部门的所有诊断证明、处方、病历及各项医疗费用单据,包括:挂号费
交通事故检查出旧伤根据旧伤和事故的关联关系进行理赔。发生交通事故,如果有证据证明受害人有旧伤,可以向法院申请对原告旧伤与本次事故造成的伤害之间的参与度进行鉴定。经过司法鉴定,确系旧伤和事故有直接关系的,根据实际情况确定赔偿标准。
如果员工工伤是无伤残等级的,那么员工受伤治疗完毕,医疗费用报销完毕后,工伤事物结束。员工离职单位是不需要支付员工其他费用的。如果员工工伤有伤残等级,那么员工离职时,单位是需要支付员工一次性就业补助金,
工伤鉴定时还需要检查吗 是否需要全身检查有医疗机构按需要确定。 对于在需要做工伤鉴定时的情况时,是否需要全身的检查是由医疗机构来根据情况认定的,如果认定有需要来做全身的检查,那么就要按照规定来给工伤鉴
一般不超过30天。 《道路交通事故处理程序规定》第五十一条公安机关交通管理部门应当与鉴定机构确定检验、鉴定完成的期限,确定的期限不得超过三十日。超过三十日的,应当报经上一级公安机关交通管理部门批准,但
看你是扣对方的车还是申请对方出医药费用因交通事故赔偿考量的因素较多,每个伤者的事故责任划分、受伤程度、医疗情况以及工资收入、户籍、年龄、抚养对象、伤残鉴定等等的不同都会导致交通事故赔偿数额的巨大差异!
工伤保险相关法律并没有将精神赔偿列入工伤保险待遇,由于工伤保险待遇与精神损害抚慰金的法律性质和功能不同,对工伤事故损害赔偿案件不能主张精神损害抚慰金,应按照《工伤保险条例》的相关规定享受相应的工伤保险待遇。精神损害赔偿是指自然人因其人身权受
劳动者是否能同时享受工伤待遇和获得人身损害赔偿,需要判断侵权人是否为用人单位以外的第三人。用人单位以外的第三人致使劳动者受到人身损害的,劳动者可以依据侵权责任法获得人身损害赔偿赔偿,也可以根据工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。反之,劳动者
车辆事故车损的具体赔偿,一般需要依据保险公司出具的定损单进行确定。机动车发生交通事故造成损害的,依照道路交通安全法律和规定,承担赔偿责任。交通事故车损涉及到的赔偿,交通事故车损涉及到的赔偿如下: 1、维修被损坏车辆所支出的费用、车辆所载物品