更新时间:2022.05.09
用人单位与劳动者在协商不一致的情况下能否解除劳动合同,应当分类讨论。在符合《劳动合同法》允许用人单位单方面解除劳动合同的情形时,用人单位可以不用与劳动者协商一致;但如果用人单位在不符合单方面解除的情形时解除合同,则属于违法行为,应当负法律责
用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同的条件有: 1、劳动者在本单位工作连续满10年的; 2、如果用人单位是初次实行劳动合同制度,或者是国有企业改制重新与劳动者签订劳动合同时,劳动者在本单位连续工作满10年、且距离法定退休年龄不足10年的;
劳动合同赔偿金和补偿金,通常称为经济补偿金和赔偿金,二者的区分标准如下: 1、经济补偿金,是指用人单位依照相关法律规定,在特定条件下向劳动者支付的一种经济补偿。经济补偿金补偿的情形、补偿的具体标准都有法律明确的规定。同时,通常经济补偿金只适
企业用人不签劳动合同属于违法情形,需要承担相应的法律责任。因为《劳动合同法》对用人单位在用人时与员工签订合同的相关行为,做出了具体的规定。《劳动合同法》第八十二条即规定了,用人单位不与员工订立书面劳动合同的法律责任。第八十二条具体规定的是,
房子加上孩子的名字要怎么办理:买卖和赠与这两种方式都可适用于父母给子女在房产证加名。其中赠与方式加名的流程是:赠与人与受赠人订立房屋赠与的书面合同。房屋赠与的当事人凭原房屋所有权证、赠与书,按照规定缴纳有关契税。办理房屋所有权转移登记手续。
社保卡转移到现在工作的地方的方式如下: 1、想要将异地社保转入当地首要的前提就是要在当地参与社保,有了个人账户信息才能进行下一步的转入操作; 2、带齐资料到转出地社保局开具缴存证明; 3、带齐缴费凭证、个人身份证和户口簿到转入地社保局办理合
遗嘱是否要进行公证,主要是由立遗嘱人决定,公证遗嘱的法律效力相比其他形式的遗嘱会更强一些;根据我国《继承法》的有关规定,遗嘱的形式一般包含自书遗嘱、公证遗嘱、代书遗嘱、口头遗嘱、录音遗嘱等不同的遗嘱形式,它们生效的条件也各不相同。 遗嘱人需
婚检需要照片。男女双方做婚姻检查的,需要各自携带三张一寸蓝底,或者红底的照片到医院做体检。婚检的项目具体包括以下:抽血和涂片、精神诊断、B超检查和染色体检查等。婚检需要带的证件如下:1、本市户口或身份证;2、按婚检单位的规定,双方每人三张一
遗嘱是指人生前在法律允许的范围内,按照法律规定的方式对其遗产或其他事务所作的个人处理,并于创立遗嘱人死亡时发生效力的法律行为。遗嘱是单方民事法律行为,基于遗嘱人单方面的意思表示即可发生预期法律后果的法律行为。我国法律共规定了六种遗嘱形式,分
酒驾,不一定会被拘留。如果再次酒驾的话,就可能会被行政拘留。这里所说的拘留,是指行政上的拘留,而不是指刑事上的拘留。具体来说,对于第一次饮酒驾驶机动车的行为,公安机关交通管理部门应当先约束驾驶人至酒醒。同时,还可以暂扣驾驶人的驾驶证六个月,
需要判刑。危险驾驶罪的量刑标准是处拘役,并处罚金。血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的,可以在一个月至二个月拘役幅度内确定量刑起点;血液酒精含量每增加60毫克/100毫升,增加一个月刑期。对醉酒驾驶机动车的被告人并处罚金,应当根据被告
五险一金在外地交的,后期回本地的处理办法为转回本地。新参保地审核转移接续申请,并向原参保地发出同意接受函。原参保地办理转移手续,新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说对于
借钱不还,担保人需要承担双方事先约定的担保责任。一般来说,民间借贷合同涉及的都是保证责任,这里的担保人实际上是指保证人。根据我国担保法的规定,如果债务人借钱不还,保证人就可能需要承担相应的保证责任,也就是替代的债务清偿责任。换句话说,担保人