更新时间:2022.06.16
法律上没有合同违约金最高限额的规定。根据《中华人民共和国民法典》规定,当事人可以约定一方违约时,应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定违约造成的损失赔偿的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁
滞纳金最高限额规定是按日加收滞纳税款万分之五。滞纳金是对不按纳税期限缴纳税款的纳税人,按滞纳天数加收滞纳税款一定比例的款项,它是税务机关对逾期缴纳税款的纳税人给予经济制裁的一种措施,不同领域的滞纳金适用不同的规定。
一般的滞纳金(包括税收滞纳金)都没有最高限额的说法。根据《中华人民共和国税收征收管理法》第三十二条,纳税人未按照规定期限缴纳税款的,扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞
每月扣除的工资部分最高不得超过劳动者当月工资的百分之二十,只是对于没有正常出勤的当天不计发工资,或者对用人单位造成了经济损失的情况,可以根据劳动合同当中的约定来赔偿对应的经济损失。
合同违约赔偿的最高限额如下: 1、若当事人约定违约金作为赔偿的,则违约金的数额不能超过造成的损失的百分之三十; 2、超过该比例的,属于违约金过高,当事人可以申请以该标准为限适当降低。
工程质量保证金总预留比例不得高于工程价款结算总额的3%。 正常使用条件下,房屋建筑工程的最低保修期限为: 1、地基基础工程和主体结构工程,为设计文件规定的该工程的合理使用年限; 2、屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为
滞纳金最高限额规定是滞纳税款的万分之五。纳税人因有特殊困难,不能按期缴纳税款的,可以报请国家税务局、地方税务局批准延期缴纳税款。经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳的,税务机关可以处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款。
税收滞纳金的最高限额,一般是每日加收滞纳税款的万分之五。如果纳税人未按照规定的期限缴纳税款的,扣缴义务人未按照规定的期限解缴税款的,税务机关可责令其按照上述标准来缴纳滞纳金。
经济补偿金的最高限额标准是员工的月工资超过用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍的,单位应当按三倍的数额来支付补偿金,但最多支付不超过十二年。
经济补偿金的最高限额标准:如果劳动者的月工资高于用人单位所在的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍,按职工月平均工资三倍的数额来计算经济补偿金,但支付补偿的年限最多不超过十二年。一般劳动者在单位每工作一年就补偿一个月的工资。
民间借贷中关于违约金的最高限额的规定应当是:当事人约定的违约金不可以超过实际损失的百分之三十。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。