什么样的条件才可以报工伤-工伤鉴定部门问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害。 2、构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害。 3、因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但是只要事故伤害与工作有关，是因执行职务或者业务的原因而发生，也构成工伤。

律师普法

怎样才具备报工伤的条件，要详细
工伤认定的条件： 1、工作时间：构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害。 2、工作场所：构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害。 3、工作原因：因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但是只要事故伤害与

2020.06.13 156
伤到什么程度才可以报工伤
在工作期间或者因工作原因受伤，经社会保险行政部门鉴定达到10级伤残的可以报工伤。

2020.10.02 535
哪些条件可以报工伤？
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤，可以申请工伤认定：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等

2020.10.18 116

专业问答

工伤保险什么条件才能报
在满足下列条件时当事人可以依法申请工伤保险待遇：用人单位依法缴纳了工伤保险费；经工伤认定为工伤；经劳动能力鉴定了伤残等级和生活自理障碍的。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单

2023-10-09 15,340
轻伤工伤需要什么条件才可以鉴定
轻伤与是否能够做工伤鉴定没有直接关联。若已经被认定为工伤的，职工即可在伤情稳定后，向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请时应当提交劳动能力鉴定申请表、《工伤认定决定书》原件和复印件、完整的医疗材

2022-04-15 15,340
工伤的可以报销吗, 工伤的报销条件有哪些
工伤的可以报销。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工

2022-02-04 15,340
工伤多久报工伤才可以
法律没有明确的规定工伤多久报单位有效。用人单位为职工申报工伤的时间是自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，职工应尽快报告单位，为单位向社保行政部门申报工伤预留足够的时间。根据《

2022-06-22 15,340

法律短视频

01:27
申报工伤的条件
申报工伤的条件是首先要被认定为工伤。工伤需要满足是在工作时间，工作场合因为工作原因受到的伤害。这里面最重要的是需要证明员工是因为工作原因受伤的。工作原因是指员工在执行公司安排给员工的任务。根据我国的工伤保险条例，认定为工伤后申报工伤需要提交

6,844 2022.04.15
01:07
单方离婚需要什么条件才可以起诉
单方离婚想要起诉的话，需要满足以下的条件：1、原告与被告具有合法有效的婚姻关系；2、有明确的被告，原告能够提供被告的身份信息；3、原告应当在起诉状中写明具体的诉讼请求以及所依据的事实和理由；4、原告应当向具有管辖权的人民法院，提起离婚诉讼。

1,004 2022.05.11
00:56
达到怎样的条件才能离婚
具备以下情形，单方可以向法院申请离婚。只要能够证明存在以下情形，那么法院一般都是会准许双方离婚的： 1、有家庭暴力以及虐待遗弃，家庭成员的，比如对老人，孩子，配偶实施家庭暴力； 2、有赌博，吸毒这些不良习惯，并且屡教不改的。这些恶习不仅会造

465 2022.04.25

工伤赔偿不同阶段法律问题导航

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