如何制定劳动法的强制执行期限-诉讼材料准备问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、劳动仲裁强制执行期限为二年； 2、法律依据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。《民事诉讼法》第二百三十九条劳动仲裁强制执行期限的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。

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律师普法

强制执行中的强制限制
执行人有财产的，法院应当自立案之日起六个月内执行完毕。对没有财产的，法院会中止执行，待被执行人有财产是再恢复执行。

2020.05.01 549
强制执行期限过了如何办？
超过申请强制执行期限的处理方法如下： 1、申请人超出申请强制执行期限的就丧失了申请强制执行的权利，只能等待债务人自觉履行。 2、若人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。申请执行的期间为二

2020.01.14 156
行政强制执行的申请期限是如何规定的
行政强制执行的申请期限的规定：行政机关没有行政强制执行权，而当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不履行行政决定的，该行政机关在期限届满之日起三个月内，可以依法申请法院执行。

2020.08.26 144

专业问答

如何解除司法强制执行的限制
法院执行结案后，会解除之前因执行工作采取的强制措缉担光杆叱访癸诗含涧施。如果案件没有执结的话，法院一般不会接触强制措施。

2022-10-26 15,340
劳动仲裁强制执行时间是多久, 劳动仲裁强制执行的期限是怎么规定的
劳动仲裁强制执行时间是多久仲裁申请强制执行的期限为两年。《民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定

2022-01-25 15,340
申请强制执行程序，强制执行期限
《民事诉讼法》规定：申请执行期限，从法律文书规定履行期限的最后一日起算，法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起算。 1.当事人均为法人或其他组织的，必须在法律文书生效后六个月内申请执

2022-04-16 15,340
申请强制执行的时间是多久，强制执行的申请期限和申请期限如何规定
申请强制执行的时效是两年，适用诉讼时效中断、中止的规定，申请人在提出强制执行申请六个月内法院应当采取强制执行，否则申请人可以向上级法院申请执行。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十六条人民法院自收到

2022-03-09 15,340

法律短视频

01:10
如何催执行法官强制执行
申请执行人想催执行法官强制执行的，可以通过电话催促，如果法院在收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人还可以向上一级人民法院申请执行。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，申请执行需要向法院提交执行申请书，如果有被执行

22,893 2022.04.17
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劳动仲裁强制执行流程
劳动仲裁强制执行流程，具体如下： 1、申请人或者其代理律师查询，了解被申请人人的相关财产线索； 2、拟写强制执行申请书，提交到执行法院； 3、法院在7天内决定是否立案； 4、立案后，进入执行程序，查询被执行人名下的财产，采取不同的执行措施。

2,887 2022.04.17
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对70岁老人如何执行强制执行
对70岁老人执行强制执行的方式是，根据已有的财产执行，无法执行的，法院会裁定终止执行。根据相关法律规定可知，有下列情形之一的，人民法院裁定终结执行： 1、申请人撤销申请的； 2、据以执行的法律文书被撤销的； 3、作为被执行人的公民死亡，无遗

21,390 2022.04.17

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