上海市女性退休年龄怎么算

根据法律规定，1、累计工龄满十年的，女年满五十周岁可以退休；2、累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁应予以退休；3、女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员

女性退休年龄规定总结如下： 1、女性的退休年龄：女性干部身份为55周岁，女性工人身份为50周岁； 2、女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休； 3、年满四

无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样：男性60周岁、女性工人50周岁（管理技术岗位的55周岁）； 在同一个城市，养老金计发办法都一样，没有区别，已经60岁以上的，不能参加社保；女性工人50周岁以上的，也不能参加社保。 法律依据

一般是50周岁可以退休。

女性退休年龄规定总结如下： 1、女性的退休年龄：女性干部身份为55周岁，女性工人身份为50周岁； 2、女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休； 3、年满四

女职工退休年龄按如下规定确定：经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。

1977年出生的职工退休时间尚不能确定，因为延迟退休方案已经出来了，但是还没确定。根据目前实施的退休法律,1977年出生的女性工龄满10年,且年龄为50周岁,即在2027年可以退休。

根据法律规定，1、累计工龄满十年的，女年满五十周岁可以退休；2、累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁应予以退休；3、女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员

2022年女性退休年龄如下： 1、累计工龄满十年的，女年满五十周岁可以退休； 2、累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁应予以退休； 3、女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证

如果是党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的可以退休；男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的可以退休；如果是全民所有制企业、事业

上海退休年龄：男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。对于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年

国家法律规定的正常退休年龄，女职工年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁。

女职工退休年龄为50周岁，女干部55周岁。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。