社保保险赔偿误工费标准

如果购买相应保险且在保险理赔范围内，误工费和护理费保险公司会赔偿；如果超出理赔范围，保险公司不承担赔偿责任。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

受害者有固定经济来源的，按照实际减少的收入来计算误工费；受害者没有固定经济来源的，按照其最近三年的平均收入进行计算。无法证明其最近三年平均收入的，可以参照上诉法院所在地同行业或类似行业的职工平均工资计算。

误工费就是生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

保险公司应在赔偿限额内承担误工费的赔偿。如有超出赔偿限额部分的。由赔偿义务人予以赔偿。 保险公司在赔偿限额内，需赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等，受害人因遭受人身损害，就医治疗支出的各项费用以及因误

保险公司会赔偿误工费。根据相关法律规定，误工费包含在保险公司的保险责任的范围之内，应当由保险公司予以赔偿。但是误工费的具体赔偿金额需要根据受害人相关的证据证明。

交通事故保险如果是全险的话，保险公司应该赔偿。通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费，包括工资，可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。

人保的误工费的赔偿标准误工时间乘以实际收入。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。

误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内，但保险公司承担误工费，受害方必须要有证据证明。

工伤一级伤残补助金为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；三级伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21个月的本人工资；六级伤残为16个月的本人工资；七级伤残补助金为13个月的本人工资；八级伤残为11个月的本人工资；九级伤残为9个

一、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的

如果有参保的话，误工费保险公司一般是赔偿的。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的

(一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%; (二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。

1、不构成伤残级别的赔偿项目。 2、构成伤残级别的赔偿项目。 3、死亡的赔偿项目。