更新时间:2022.07.26
署名权属于著作人身权,不得放弃或转让。放弃署名权是作者同意不在作品上署名,而不意味着他人可以在其作品上有权署名。如果作者单方声明或者协议放弃署名权,则该行为是无效的。
署名权作为作者一项基本权力,他有一定的继承权,署名权能够被继承;著作权中的精神权利是不能继承的,因此,关于作品的署名、修改等权利,继承人是不能行使的,作品的署名权、修改权和保护作品完整权由继承人保护,当受到侵犯后继承人可以提起诉讼。
署名权作为作者一项基本权力,他有一定的继承权,署名权能够被继承;著作权中的精神权利是不能继承的,因此,关于作品的署名、修改等权利,继承人是不能行使的,作品的署名权、修改权和保护作品完整权由继承人保护,当受到侵犯后继承人可以提起诉讼。
署名权不可以买断。因为署名权属于著作人身权,不得放弃或转让。著作权包括下列人身权和财产权:1、发表权,即决定作品是否公之于众的权利;2、署名权,即表明作者身份,在作品上署名的权利。所谓“放弃署名权”,只能解释为作者同意不署名,而不意味着他人
署名权的性质是人身权,不可以转让。根据相关法律规定,著作权包括下列人身权和财产权:修改权、署名权、发表权、保护作品完整权等。并且前述权利不得全部,也不得部分转让。
共同著作权人是两个或两个以上主体对某一作品共同著作和共同享有。《著作权法》第十三条,两人以上合作创作的作品,著作权由合作作者共同享有。没有参加创作的人,不能成为合作作者。
申请软件著作权时,著作权人除填写单位名称外,不可以写个人的名字。 只有以名义申请的软件,才可能显示人为的名字,以公司(单位、集体等)名义申请的软件,著作权属于公司(单位、集体等)根本不会显示实际设计人员的名字,实际设计人员在申请软件著作权的
一个劳动者是否可以和两个用人单位建立劳动关系,关键看两家用人单位的态度,如果它们都没有异议,法律上是允许的。如果其中一家不同意,可以解除劳动关系(不需要支付经济补偿金)。至于缴纳社保,社会保险不同于商业保险,我国现行法律只支持在一处缴纳社保
根据相关的法律规定,对软件著作署名权的保护期限是五十年。且自然人的软件著作权,截止于自然人死亡后第50年的12月31日。而法人或者其他组织的软件著作权,截止于软件首次发表后第50年的12月31日。法律另有规定的除外。