法律中对于离婚财产保全的规定有哪些

房产赠予是房屋所有人将屋所有权无偿地转移给相对人，相对人予以接受的行为。房产赠予是房屋所有权转让的方式之一，应当依法签订赠与合同，办理相关变更登记手续。

法律中规定的登记结婚条件： 1、必须当事男女双方完全自愿。 2、男女双方必须达到法定结婚年龄。 3、不是直系血亲和三代以内的旁系血亲。 4、男女双方均没有配偶。 5、男女双方均无患有医学上认为不应当结婚的疾病。

关于房产证的法律规定一般如下： 1、房产证的效力。房屋权属证书按统一规定制作，各地必须使用由建设部统一制作； 2、房屋权属证书的种类：房屋权属证书除最常见、最基本的房屋所有权证外，还有房屋共有权证、房屋他项权证，一共三种； 3、房屋权属证书

起诉离婚的条件如下： 1、当事人双方领有结婚证。 2、起诉离婚的提起，必须是婚姻关系的一方当事人，其他任何第三人均不得以起诉当事人的身份提出起诉。 3、提起起诉离婚的一方，必须具有完全的民事行为能力。

离婚调解的有关法律规定是男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。

煤矿安全生产法律法规主要有《煤炭法》、《矿山安全法》等。《煤炭法》是为了合理开发利用和保护煤炭资源，规范煤炭生产、经营活动，促进和保障煤炭行业的发展而制定的；《矿山安全法》是为了保障矿山生产安全，防止矿山事故，保护矿山职工人身安全等。

法律对于罚金及没收财产判决的执行规定在《刑法》第五十三条、第五十九条。罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。没收财产是没收犯罪分子个人所有财产的一部或者全部罚金及没收财产的执行机关均是人民法院。

劳动合同法对于自动离职的规定：劳动者自动离职应当提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同；自动离职属于违反规章制度的，用人单位可以单方面解

所谓劳动保护，是指用人单位保障劳动者完成劳动任务和劳动过程中安全健康保护的基本要求，包括提供劳动安全设施、劳动防护用品等。这种情形多见于职业病环境风险的工作场所中，当然，如果劳动安全、劳动卫生条件恶劣的也可以解除。

1、奶粉：马口铁罐装为12个月，玻璃瓶装为9个月，500克塑料袋装为4个月。 2、麦乳精：镀锡铁罐装为12个月，玻璃瓶装为9个月，塑料袋装为3个月。 3、糖果：第一、第四季度生产的为3个月，第二、第三季度生产的为2个月。 4、鱼类：禽类罐头

1、法律对遗产继承规定的继承方式有法定继承、遗嘱继承、遗赠扶养协议、遗赠。 2、被继承人死亡后，如果其生前立有遗嘱，或是曾经与某一社会组织或个人签订有遗赠扶养协议的，应当先按遗嘱或遗赠扶养协议的内容对遗产进行处理。 3、没有遗嘱或协议的，则

家暴需要离婚有两种方式： 1、协议离婚，如果夫妻双方都同意离婚，并且能够达成离婚协议，那么就可以去民政局办理离婚手续。 2、诉讼离婚，如果一方不同意离婚或对财产分割和子女抚养有争议的，就可以向法院起诉离婚，家庭暴力是法院判断夫妻感情确已破裂

《劳动法》中对于加班的具体规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；用人单位安排劳动者加班的，依法支付加班费；用人单位违法安排劳动者加班的，劳动者可以单方面解除劳动合同；其他。