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更新时间：2022.01.28
00:59
社保卡注销了里面钱的处理方式如下：关于个人部分是可以取出来的，但是单位或者企业交的那部分就不行了。注销以后在新的社保中心重新开户办理的社保卡，会从头开始计算，也就是说如果原先的社保卡已经交了2、3年左右了，但是注销重办以后将从0开始计算。如
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员工有以下情况之一，公司辞退员工不需要赔偿：1、在试用期间被证明无法达到公司录用要求的；2、严重违反公司的规章制度的；3、工作严重失职，严重损害公司利益的；4、同时与其他单位建立劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出后仍拒
01:02
2022年度最新工伤赔偿标准是： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； 2、从工伤保险基金按月支付
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职务侵占罪是指，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的犯罪行为。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，犯职务侵占罪所受刑罚的轻重，与其侵占的数额大小紧密相关。 具体的量刑标准如下：1、侵占数额较大
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首先，在离婚时，夫妻双方应当就子女的抚养问题，以及离婚后探望问题达成一致的协议。根据我国婚姻法的规定，离婚后父母与子女的关系并不会就此结束。不直接抚养子女的一方父母有权行使探望权，继续享受与子女之间的亲子权利。因此，根据相关司法解释规定，如
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宅基地确权的流程如下： 1、由申请人进行申请，递交到乡镇部门； 2、工作人员对房屋进行勘测，核实，填写宅基地的地基情况； 3、审核无异议后进行公示。在村集体所有成员都没有意见的情况下，就会在确权登记表上签字，之后转交到县级部门盖章； 4、相
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不安抗辩权，通常指的是在双务合同中，先履行义务的一方当事人在有充分的证据证明对方当事人有难以给付的情况时，在对方当事人没有履行或没有为合同履行提供担保之前，有暂时中止履行合同的权利。 根据《合同法》关于不安抗辩权的规定，对于应该先履行债务的
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一方婚前患有精神分裂症，不可以以此要求损害赔偿。婚前患有精神分裂症可以据此要求离婚，但是不能要求精神损害赔偿。法律规定了，可以请求离婚损害赔偿的情况有以下几种：1、重婚或者与他人同居的； 2、有家庭暴力的； 3、虐待或者遗弃家庭成员的； 4
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双方有一方不愿意离婚，另外一方可以向法院起诉离婚。诉讼离婚也就是由法院审理判决离婚。具体分析如下： 1、双方有一方不愿意离婚，另外一方可以向法院起诉离婚。需要注意女方在怀孕期间，分娩期间，分娩后一年内或者终止妊娠6个月内，男方是不得提出离婚
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女方起诉离婚程序如下： 1、写好起诉状后携带起诉状以及相关证据到被告住所地的法院提起离婚诉讼； 2、符合受理条件的法院受理立案； 3、受理后法院向被告送达起诉状，被告在法定期限内进行答辩； 4、开庭审理； 5、审理后法院进行判决是否准予离婚
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婚后一方过错方起诉离婚的流程如下： 1、第一步是确定管辖的法院，离婚案件原则上是到被告所在地法院提起诉讼； 2、第二步准备起诉状以及相关证据材料，例如关于双方婚姻关系的证明材料，关于双方感情破裂的证明材料，争取抚养权以及抚养费的证明材料，财
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女方要离婚男方不愿意，就不能协议离婚，只能够诉讼离婚。女方向法院提起诉讼离婚的。夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起诉讼离婚。 人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。调解
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女方想离婚男方不愿意，那么女方可以通过诉讼离婚。诉讼离婚制度正是适用于当事人双方对离婚有分歧的情况，包括一方要求离婚而另一方不同意离婚而发生的离婚纠纷。女方起诉离婚，要准备好要准备好必备材料，包括了原被告双方的身份证；离婚起诉状；双方夫妻关
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