在我国申请工伤鉴定有没有期限？

申请工伤认定有30天的时间限制。但如果用人单位没按规定提出工伤认定申请，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以由工伤职工或者其近亲属、工会组织申请。劳动能力鉴定在职工经治疗伤情相对稳定后再申请。

工伤认定有1年的时间限制，劳动能力鉴定没有时间限制，一般在伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，单位不给工伤认定的相关资料，可以去劳动保障部门投诉单位。

根据规定，工伤认定申请期限为一年，如用人单位不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生或者诊断为职业病后1年内，向劳动保障部门提出认定申请。

申请工伤鉴定是有期限的。单位一般应当在工伤事故发生之日起的一年内申请工伤认定；而单位不按规定申请的，劳动者、其直系亲属、工会组织可以在一年内去申请工伤鉴定。

在我国工伤认定后申请鉴定无限制。 根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第十七条第一款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在

申请工伤劳动能力鉴定没有特别时间限制，只要工伤职工经治疗伤情相对稳定的，就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日

用因为用人单位原因超过工伤认定生效的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请；非劳动者及其近亲属原因导致超过认定时效的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内，可以继续申请；仍然超过工伤认定情期限的，不得申请。

在我国超过了工伤鉴定期限是否可以申请需要看如果是非劳动者及其近亲属原因导致超过认定时效的，可以申请工伤认定，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内，超过一年工伤认定时限的，可以向统筹地区人社局申请工伤认定。

在我国申请工伤认定没出院时，可以由用人单位、工伤职工的直系亲属或者工会组织提出申请。

申请工伤鉴定遵守以下规定：提交劳动能力鉴定申请表、工伤认定决定书、工伤职工身份证明、职工工伤医疗的有关资料等材料；工伤职工经治疗伤情相对稳定后申请；由用人单位、工伤职工或者其近亲属申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；其他。

申请工伤伤残鉴定是有期限的。单位应在工伤事故发生或者职工被诊断为职业病的三十日内去向社保局提出申请；而单位不申请的，职工一方应在一年内去申请。超过时限的，一般不能被受理。

申请工伤鉴定的期限规定如下： 1、职工发生事故伤害或者被诊断为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，在特殊情况下，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限； 2、用人单位未按前款规定申请

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。