宁波退休金计算的几种类型

合同效力有三种状态，即无效、可撤销和待定： 1、合同无效都是自始无效； 2、合同可撤销的情形包括因乘人之危、胁迫、欺诈、重大误解以及显失公平订立的合同； 3、合同效力待定的情形包括未成年人订立了与其行为能力不相符的合同，需要其监护人追认以及

宁波退休金调整方案： 1、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增

虚假离婚的类型有： 1.通谋离婚，婚姻当事人双方为了共同的或各自的目的，串通暂时离婚，等目的达到后再复婚的离婚行为； 2.欺诈离婚，一方当事人为了达到离婚的真正目的，采取欺诈手段向对方许诺先离婚后再复婚，以骗取对方同意暂时离婚的行为。

家庭暴力的类型有身体暴力、精神暴力等几种。身体伤害又包括普通的身体暴力、性暴力等。家庭暴力是指家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式实施的身体、精神等侵害行为。

公司注册类型如下： 1.有限责任公司。 2.股份有限公司。 3.有限合伙企业。有限合伙企业的是由普通的合伙人和有限合伙人组成的。 4.外商独资公司。 5.个人独资企业。

收购的类型有： 1、协议收购与公开收购。协议收购，是指收购人与标的公司的个别股东订立股份转让协议，以实现收购目的的上市公司收购方式。公开收购，是指收购人通过公开向标的公司的所有股东发出购买其所持股票的要约，在受要约人承诺后进行股份转让，以实

退休金包含个人账户养老金和基础养老金，具体计算方法是：个人账户养老金等于个人账户的储存额除以计发月数；基础养老金等于全省上年度在岗员工的月均工资加上本人指数化月均缴费工资之和除以2乘以缴费年限乘以1%。

退休金的算法：基础养老金+个人账户养老金等养老金之和。基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价

我国休假的种类包括法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假、探亲假、休息日、事假、病假等。其中劳动者在法定节假日、婚假、丧假、年休假等假期，用人单位应支付正常工作的劳动报酬。

参加工作、个人交费累计满15年的，退休后按月发基本养老金。退休时的基础养老金月标准一般是以当地上年度在岗职工月平均工资，及本人指数化月平均交费工资的平均值为基数，交费每满1年发1%。个人账户养老金月标准是个人账户储存额除以计发月数，计发月数

退休金的算法：将基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金等总和相加。基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

退休金算法如下： 1、养老金等于基础养老金加个人账户养老金； 2、个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数。 计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定，计发月数略等于（人口平均寿命减退休年龄）乘以12。目前50岁为195、55岁为

退休金的计算方式：退休每个月的养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中个人养老金与缴费年限、缴费基数、退休年龄、何时参保、何时退休、何地退休、退休地区等有关。