更新时间:2021.11.03
约定解除的合同不再承担违约责任。根据我国法律规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。因此,约定解除合同是当事人之间的合意,故不再承担违约责任。
劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同,没做完约定期限不能依法走人。其实不然,即使签订了固定期限劳动合同,也没做到期满,还是可以走人。提起时间申请离职即可。 按规
就我国的现行立法规定来说,没有规定当事人可以直接起诉解除合同,但是已经通过的《民法典》对此问题作出了明确规定,肯定了当事人起诉解除合同的权利。在其正式实施后,当事人不经通知直接起诉解除合同这一诉讼行为,也就有了明确的法律依据。此外,就目前的
合同无法继续履行的可以解除,根据我国民法典的规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:因不可抗力致使不能实现合同目的;当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行。
1、公司没有正当理由强制调整员工岗位,若员工不同意就可以按规定解除与公司的劳动合同,并且按规定得到一定的经济补偿。 2、经济补偿规定按最近十二个月员工的平均薪水来计算的,合理的经济补偿应当根据员工在公司工作的年限和情况,计算可的每满一年支付
口头解除合同合法,但比较难举证。只要当事人意思表示一致,不论是否存在书面形式,当事人就应完全诚实守信地履行,不得擅自解除合同,如果满足合同解除的条件的,通知到对方,即可解除合同。
商品房买卖合同无效可请求解除贷款。贷款商品房买卖合同为主合同,担保贷款合同为从合同。根据法律规定,从合同的效力跟随于主合同,主合同被确认无效的,从合同无效。
劳动合同未解除,劳动者可以入职新单位,但是不能影响在前单位的工作,也不能因此给前单位造成损失;否则新单位要与劳动者共同对前单位的损失承担连带赔偿责任。
违反从合同义务不一定能解除合同。从合同是依附于主合同的,违反从合同一般不会影响主合同的履行义务。 根据2021年实施的《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届
合同不适当履行一般可以解除合同,解除的方式具体有: (1)不适当履行属于一方违约,导致合同目的不能实现时,另一方有权请求向法院申请,请求解除合同; (2)当事人在制定合同时就约定了解除条件,解除条件成就时,合同解除。 合同成立三个必要条件如
合同签订后我们不可以任意解除合同。只有经当事人协商一致,或者在符合法定的或者约定的解除情形时,例如发生不可抗力致使合同的目的不能实现、一方明示违约等,当事人才能解除合同。
不可以解除履行完毕的合同。当事人已经按照合同约定全面履行完毕的,该合同的权利义务关系终止。解除合同是指当事人依法解除合同效力的行为,合同履行完毕的,当事人无需再解除合同。
法定解除合同的情形如下: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延