更新时间:2022.08.18
仲裁时,需要证明自己和单位之间的劳动关系。双方签约的劳动合同当然是最有力最关键的证据。另外,工资条、工资银行流水、员工卡、考勤记录、社保记录、入职通知、工作记录、和上司同事的工作沟通记录等等,都可以作为证据证明和单位之间的劳动关系。这些证据
申请劳动仲裁,需要准备的证据有: 1、如证据中涉及视听资料的证据种类,如录音证据的,除需提交录音光盘外,还需提交录音的书面文字材料,文字材料中须按录音情况进行如实记载,注明录音资料中的当事人情况、录制时间等基本要素。 2、如证据中含证人证言
劳动仲裁提交证据材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工作证、工资清单(账单)、人员登记表、存款收据、解除劳动关系证明。申请人应尽可能提供上述证明材料,如果没有一个是可用的,则不予受理。申请人提交申请材料时,应当附正、副本一式两份,开庭
(一)劳动者申请劳动仲裁需提交以下证据材料: 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份; 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本; 3、申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面); 4、授权委托书原件1份(根据不同的授权委托情
是的。依照《民事诉讼法》第一百二十四条第二项的规定,当事人在书面合同中订有仲裁条款,或者在发生纠纷后达成书面仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院应当告知原告向仲裁机构申请仲裁,其坚持起诉的,裁定不予受理,但仲裁条款或者仲裁协议不成立、无
申请仲裁需要的材料如下: 1、仲裁申请书,个人应当签名,法人或其他组织应当加盖公章; 2、仲裁协议或附有仲裁条款的合同,携带原件供核对; 3、身份证明文件,个人提供身份证或其他身份证明文件; 4、授权委托书须列明委托事项和具体代理。 劳动争
交通事故发生后,当事人要求赔偿时,应该提供以下证据: 1、证明当事人主体资格的证据,比如身份证; 2、证明双方当事人民事法律关系成立的证据,也就是事故责任认定书; 3、要求赔偿事项的证据,比如医药费的发票。
起诉离婚立案时必须提交证据如下: 1、结婚证复印件;因遗失或者其他原因不能提交结婚证复印件的,应当提交婚姻登记机关出具的婚姻关系证明; 2、原告提起离婚诉讼,人民法院出具判决文件的,应当提交; 3、子女出生证明或户口簿复印件及对抚养子女的意
债务纠纷案件的诉讼中需要提供下列证据:能证明借贷法律关系存在的证据,例如借据、收据等债权凭证以及视听资料、电子数据、证人证言等;以及能证明当事人主体资格的证据,例如当事人的身份证明。
申请劳动仲裁证人不是必须出庭。 1、证人不是必须出庭,仲裁庭会根据需要决定是否通知证人出庭。 2、劳动仲裁中证人出庭适用《民事诉讼法》规定。在证人因正当事由不能出庭时,可以通过书面证言、视听传输技术或者视听资料等方式作证。 3、人民法院通知
申请仲裁的条件如下: 1、有仲裁协议,这是申请仲裁必备的首要条件; 2、有具体的仲裁请求、事实以及理由。具体的仲裁请求是指仲裁申请人想通过仲裁解决什么问题,保护自己的什么财产权益。事实是指合同纠纷和其他财产权益纠纷发生的经过; 3、当事人请
离婚纠纷必须提供的证据有: 1、婚姻关系的证明; 2、婚后感情,离婚原因的事实或证据,被告下落不明的,应当提供下落不明的时间和情况证明; 3、子女情况证明,子女姓名、性别、出身年月、生活状况等,婚生、非婚生继子女或养育子女的说明及相关证明;
可以根据仲裁法仲裁的案件具有以下特点:1.当事人之间具有平等性,如果当事人之间是管理与被管理的非平等性关系,则该争议不能申请仲裁。2.仲裁事项具有可处分性,也就是说,当事人只有对具有可处分性的事项,才能通过签订仲裁协议的形式将所发生的争议提