养老保险滞纳金是怎么计算的？

一般情况，养老保险的滞纳金计算公式是：补缴养老保险金额×滞纳天数×千分之二/千分之五。也就是，如果企业滞纳天数为30天，养老保险应缴费总额为15000元，而滞纳金的收取标准为千分之二，则保险滞纳金为900元。 再以滞纳金的收取标准为千分之五

补缴交养老保险需要缴纳滞纳金，有明确的法律规定。 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。因此，

补缴交养老保险需要缴纳滞纳金，有明确的法律规定。 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。因此，

一、社保滞纳金根据各险种缴纳总数乘以滞纳天数乘以万分之五来进行计算。 1、依据相关法律规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部

个税滞纳金的计算方法是：从个人所得税的纳税人应交而未交个人所得税款之日起，亦即从纳税人超过税法规定的申报缴纳税款期限最后一天的次日起，每迟交一天，就加收一次其应交而未交个人所得税款万分之五的金额作为滞纳金。且在计算应纳税所得额时，税收滞纳金

滞纳金计算公式为：滞纳金=最低还款额－截止到期还款日已还款额后再乘0.05%。滞纳金就是指针对不按纳税期限缴纳税款，按滞纳天数加收滞纳款项一定比例的金额。其目的是督促其尽快履行义务，属于行政执法中行政处罚的一种具体形式。简单地说，就是由于欠

社保滞纳金每天将额外收取0.05%的罚款。1至3月滞纳金从3月起计算，3月滞纳金从5月起计算。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补缴。用人单位自违约之日起，如果逾期不缴纳社会保险费的，由有关行政部门处

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。如果用人单位经过社会保险费征收机构催缴期限内仍不缴纳的，可以对其处以罚款。

滞纳金计算公式为：滞纳金=（最低还款额－截止到期还款日已还款额）*0.05%。纳税人、扣缴义务人未能按规定的期限缴纳或解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，还要从滞纳之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。 加收滞纳金的征收范围 1、进出

计算公式为：滞纳金=(最低还款额－截止到期还款日已还款额)×0.05% 如税收征收管理法规定：纳税人未按规定期限缴纳税款的，扣缴义务人未按规定期限解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳税款之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。 因

若是企业或者是自然人漏税的，应当缴纳滞纳金，滞纳金计算公式：滞纳金=滞纳税款×滞纳天数×滞纳金加收率（0.5‰）。纳税人、扣缴义务人按照法律、行政法规规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的期限，缴纳或者解缴税款。

社保补缴滞纳金的计算标准是：自欠缴之日起，按日加收万分之五；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社保是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

抚养费滞纳金的计算是根据国家的有关的规定以及当地经济发展的现状进行划分的。