商标侵权案件主体鉴定-商标侵权问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、提出解除劳动合同，由员工提出协商解除劳动合同的书面申请书，按照双方协商内容制作“解除劳动合同协议书”。 2、定制合理合法的违约金金额，如果双方在劳动合同中约定了违约金，在解除劳动合同时，提出解约的一方需按要求支付违约金。 3、如果违约金高出企业损失的 130，可以向仲裁庭或法庭提出违约金过高，请求降低的申请。 4、进行工作交接，并拿到离职交接单，解除劳动合同前要及时将手上的工作进行交接，整理并结算财务、物品、资料等，离职时需拿到企业盖章的交接单。 5、注意劳动手册与退工单的内容记载，劳动手册和退工单是记载劳动者就业流动情况的凭证，是劳动者的就业权利和劳动保障权利。

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鉴定商标侵权的机构
行为人未经商标权人许可，在相同或类似商品上使用与其注册商标相同或近似的商标，或者其他干涉、妨碍商标权人使用其注册商标，损害商标权人合法权益的其他行为。侵权人通常需承担停止侵权的责任，明知或应知是侵权的行为人还要承担赔偿的责任。情节严重的，还

2020.06.10 222
商标侵权案件属于什么案件
商标侵权案件属于知识产权民事案件。根据新的诉讼费用支付办法，如果知识产权民事案件中没有争议金额或价格，则支付每件500元至1000元。有争议金额或者价格的，按照财产案件的标准支付。根据《中华人民共和国商标法》规定，侵犯注册商标专用权的情形如

2022.04.14 1,146
商标侵权中的诉讼主体资格
可以根据侵权内容去选择主体，侵犯注册商标专用权诉讼主体有：（一）商标注册人或利害关系人。利害关系人，包括注册商标使用许可合同的被许可人、注册商标财产权利的合法继承人等。（二）在发生注册商标专用权被侵害时，独占使用许可合同的被许可人可以向

2020.03.16 390

专业问答

商标侵权怎样认定侵权主体
商标侵权是指：行为人未经商标权人许可，在相同或类似商品上使用与其注册商标相同或近似的商标，或者其他干涉、妨碍商标权人使用其注册商标，损害商标权人合法权益的其他行为。侵权人通常需承担停止侵权的责任，明知

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商标侵权如何认定，商标侵权的案件要点，商标侵权
商标侵权的认定：具备以下四个要件的，构成销售假冒注册商标的商品的侵权行为：1。必须有违法行为，即行为人销售假冒注册商标的行为；2、必须发生损害事实，即行为人销售假冒商标的行为造成商标所有人损害的后果。

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商标侵权案件中的商标鉴定在法律上具体内容有什么呢？
《商标法》第五十七条规定，销售侵犯注册商标专用权的商品属于侵犯注册商标专用权的行为。《商标法》第六十四条第二款规定，销售不知道是侵犯注册商标专用权的商品，能证明该商品是自己合法取得并说明提供者的，不承

2022-08-03 15,340
个体工商户商标侵权案件怎么解决
个体工商户商标侵权案件可以通过自行协商或者是通过起诉的方式来解决。一般情况之下，如果协商不能够解决的情况之下，那么向人民法院来进行起诉的话，是属于非常好的一种方式，需要提交民事起诉状。

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商标侵权认定标准
认定是否构成商标侵权，可以参考下列标准：第一，有违法行为存在。侵权行为人存在《商标法》、《商标法实施条例》等有关条例中规定的侵权行为。比如：没有经过商标注册人的许可，在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标、销售侵犯注

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商标法关于商标侵权的处罚规定
商标侵权的罚款标准根据侵权情节确定。工商行政管理部门发现侵权行为成立的，应当责令立即停止侵权行为，没收、销毁主要用于制造侵权货物和伪造注册商标标识的侵权货物和工具。罚款标准如下：非法经营额在五万元以上的，可以处非法经营额五倍以下的罚款；没有

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商标侵权最低赔偿
商标侵权最低赔偿如下：按照权利人因被侵权所受到的实际损失确定；实际损失难以确定的，可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定；权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的，参照该商标许可使用费的倍数合理确定。对恶意侵犯商标专用权、情节严重的，可以在

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