您的位置:法师兄 > 法律常识 > 仲裁法律常识

员工申请劳动仲裁的技巧有哪些具体的

更新时间:2021.12.29

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
首先需要了解案情,确定好签订劳动合同的单位,也就是需要找到被申请人。目前有些单位让劳动者签订空白劳动合同,这样的话劳动者申请劳动仲裁很难确定用人或用工单位。不过一般可以通过社保明细、工作牌(证)等来确认被申请人。
律师普法
  • 劳动仲裁申请延期技巧
    劳动仲裁申请延期技巧

    当事人应当在举证期限内向人民法院提交证据材料,当事人在举证期限内不提交的,视为放弃举证权利。对于当事人逾期提交的证据材料,人民法院审理时不组织质证。但对方当事人同意质证的除外。当事人增加、变更诉讼请求或者提起反诉的,应当在举证期限届满前提出

    2020.10.25 215
  • 在用人单位申请劳动仲裁的技巧?
    在用人单位申请劳动仲裁的技巧?

    1、先了解案情,确定签订劳动合同的单位,即找到被申请人。现在有些单位让劳动者签订空白合同,一旦劳动者申请劳动仲裁就很难确定用人或用工单位。一般情况下可以通过社保明细、工作牌(证)等来确认被申请人。 2、确定管辖权的劳动争议仲裁委员会,一般是

    2020.03.18 200
  • 人在外地怎么申请劳动仲裁技巧
    人在外地怎么申请劳动仲裁技巧

    不可以申请异地劳动仲裁,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域发生的劳动争议,按照劳动合同履行地或者用人单位所在确认仲裁地区。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域发生的劳动争议。

    2020.03.28 407
专业问答
  • 申请劳动仲裁有哪些技巧呢?

    1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年; 2、这个期限,从受伤职工的劳动能力鉴定报告出来后算起; 3、法律依据《工伤保险条例》 第五十四条职

    2022-08-20 15,340
  • 员工申请劳动仲裁技巧有哪些,劳动争议仲裁的受理途径的途径有哪些

    员工申请劳动仲裁技巧有哪些 1、先了解案情,确定签订劳动合同的单位,即找到被申请人。现在有些单位让劳动者签订空白合同,一旦劳动者申请劳动仲裁就很难确定用人或用工单位。一般情况下可以通过社保明细、工作牌

    2022-03-18 15,340
  • 员工申请仲裁有什么技巧

    有哪些呢?仲裁的程序又是怎样的?员工如果想尽可能的维护自己的权益,那么在申请仲裁前,一定要了解好相关内容。接下来ask.com的小编将带您一起了解员工申请劳动仲裁的技巧及相关流程。

    2021-03-18 15,340
  • 人在外地怎么申请劳动仲裁技巧

    不可以申请异地劳动仲裁,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域发生的劳动争议,按照劳动合同履行地或者用人单位所在确认仲裁地区。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域发生的劳动争议。

    2021-12-28 15,340
法律短视频
  • 哪些争议可以申请劳动仲裁 00:51
    哪些争议可以申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁的争议如下: 1、确认劳动关系是否存在的争议; 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议; 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉,劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件,并

    1,086 2022.09.09
  • 异地申请劳动仲裁 00:53
    异地申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定

    2,508 2022.05.11
  • 劳动仲裁网上申请流程 01:06
    劳动仲裁网上申请流程

    劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,发生劳动争议的,劳动者可以先与用人单位协商解决,如果协商不成的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

    5,817 2022.04.17
员工申请劳动仲裁的技巧有哪些具体的
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?